2024聘用司機(jī)合同集錦

2024聘用司機(jī)合同集錦合同編號(hào)：__________合同各方：甲方（雇主）：________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：________________乙方（司機(jī)）：________________身份證號(hào)碼：_______________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為合法成立并有效存在的企業(yè)，乙方愿意提供司機(jī)服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為司機(jī)，應(yīng)按照甲方的要求，提供安全、及時(shí)、高效的駕駛服務(wù)。1.2乙方的工作范圍包括但不限于：接送甲方員工上下班、甲方客戶出行、貨物運(yùn)輸?shù)取?.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，確保行車安全，不得酒后駕車、疲勞駕駛、超速行駛等。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需求進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排。2.2乙方的工作時(shí)間為：每日8小時(shí)，每周工作5天，周末雙休。2.3乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資由基本工資、績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成。3.2乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元，績效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方工作表現(xiàn)發(fā)放。3.3乙方的加班費(fèi)按照國家規(guī)定計(jì)算。3.4乙方的工作年限、職稱等因素可作為薪資調(diào)整的依據(jù)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方的工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服等。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均可提前解除合同，但需提前一個(gè)月通知對(duì)方。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；(2)嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；(3)未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗；(4)乙方因違法行為被追究刑事責(zé)任。6.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，共同維護(hù)社會(huì)秩序。8.2雙方在合同期內(nèi)應(yīng)保持聯(lián)系暢通，如有聯(lián)系方式變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：________________乙方（司機(jī)）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.車輛行駛證復(fù)印件5.車輛保險(xiǎn)單復(fù)印件6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司安全培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意離崗，視為違約。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，視為違約。3.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失，視為違約。4.乙方未按約定提供服務(wù)，視為違約。5.甲方未按時(shí)支付乙方薪資，視為違約。6.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.雇主：指依法成立并有效存在的企業(yè)，為乙方提供工作條件并支付工資的一方。2.司機(jī)：指為甲方提供駕駛服務(wù)，遵守國家法律法規(guī)，確保行車安全的一方。3.工作時(shí)間：指乙方根據(jù)甲方的工作需求進(jìn)行工作的時(shí)間。4.薪資待遇：指乙方的工作所得，包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由雇主為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方加班未支付加班費(fèi)：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。2.乙方工作期間發(fā)生交通事故：按照相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度處理，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.乙方離崗未提前通知：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付薪資：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方薪資，否則乙方有權(quán)解除合同。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則乙方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)雇傭司機(jī)接送員工上下班。2.企業(yè)雇傭司機(jī)陪同甲方