企業(yè)試用員工轉(zhuǎn)正合同范本

企業(yè)試用員工轉(zhuǎn)正合同范本合同編號：__________名稱：_______地址：_______法定代表人：_______姓名：_______性別：_______身份證號：_______住址：_______鑒于甲方系合法成立并有效存續(xù)的法人，具備簽訂和履行本合同的權(quán)利能力和行為能力；乙方具備簽訂和履行本合同的完全民事行為能力，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方公司試用期滿后轉(zhuǎn)正的相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條試用期限及轉(zhuǎn)正1.1乙方在甲方公司試用期為_______個月，自乙方到崗之日起計算。1.2試用期滿后，乙方表現(xiàn)合格，經(jīng)甲方考核合格，甲方同意乙方轉(zhuǎn)正，雙方簽訂正式勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方公司擔(dān)任_______職位，具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方公司的崗位要求執(zhí)行。2.2乙方應(yīng)按照甲方公司的規(guī)定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條工作地點3.1乙方的工作地點為_______。3.2如甲方因業(yè)務(wù)需要，可調(diào)整乙方的工作地點，但需提前通知乙方，并保障乙方的合法權(quán)益。第四條工資待遇4.1乙方試用期間的工資為_______元/月。4.2乙方轉(zhuǎn)正后的工資為_______元/月，并根據(jù)甲方公司的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。4.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時間為每月_______日。第五條社會保險及福利5.1甲方應(yīng)按照國家及地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。5.2乙方享有甲方公司提供的各類福利待遇，包括但不限于：_______。第六條工作時間及休息休假6.1乙方的工作時間為：_______。6.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假待遇。第七條勞動合同解除和終止7.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方均可提前通知對方解除勞動合同。7.2在試用期滿后，如乙方考核不合格，甲方有權(quán)解除勞動合同。7.3在勞動合同期限內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)及本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如一方違反合同，另一方有權(quán)解除勞動合同。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款，如一方違反合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲方未按約定支付乙方工資、社會保險等，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條保密及競業(yè)限制9.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方公司的商業(yè)秘密，不得向第三方披露。9.2乙方在合同終止后_______個月內(nèi)，不得在與甲方公司有競爭關(guān)系的單位任職或經(jīng)營相同業(yè)務(wù)。第十條爭議解決10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。10.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.確保合同編號的唯一性，便于甲方進(jìn)行合同管理。2.甲乙雙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的法律主體信息，包括但不限于名稱、地址、法定代表人、身份證號等。3.明確試用期限，轉(zhuǎn)正條件和程序。4.工作內(nèi)容、地點、工資待遇等條款應(yīng)具體明確，符合法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定。5.社會保險和福利待遇應(yīng)按照國家及地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.工作時間及休息休假應(yīng)符合國家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)章制度。7.約定勞動合同解除和終止的條件及違約責(zé)任。8.加強(qiáng)保密及競業(yè)限制條款，保護(hù)甲方公司的合法權(quán)益。9.明確爭議解決方式，包括協(xié)商和訴訟。解決辦法：1.如合同條款存在爭議或疑問，甲乙雙方應(yīng)積極溝通，尋求共識。2.若雙方無法協(xié)商一致，可尋求法律專業(yè)人士的意見，或向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同編號：指為方便合同管理和查詢，對合同進(jìn)行編號。2.法定代表人：指依法代表法人行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人。3.試用期：指在勞動合同起始階段，甲方對乙方能力進(jìn)行考察的期限。4.轉(zhuǎn)正：指乙方在試用期滿后，經(jīng)甲方考核合格，成為甲方公司的正式員工。5.勞動合同解除：指在勞動合同期限內(nèi)，甲乙雙方提前終止勞動合同的行為。6.勞動合同終止：指勞動合同期限屆滿，或雙方達(dá)成一致，終止勞動合同關(guān)系。7.社會保險：指國家強(qiáng)制實行的，為保障勞動者在特定情況下享有物質(zhì)幫助權(quán)益的制度。8.競業(yè)限制：指在勞動合同終止后，乙方在一定期限內(nèi)不得在與甲方公司有競爭關(guān)系的單位任職或經(jīng)營相同業(yè)務(wù)。9.保密：指乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方公司的商業(yè)秘密，不得向第三方披露。10.違約責(zé)任：指違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。特殊應(yīng)用場合及合同補(bǔ)充條款：1.場合：乙方為異地工作者，需要考慮住宿問題。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供適宜的住宿條件，或提供住宿補(bǔ)貼，確保乙方能安心工作?！凹追匠兄Z為乙方提供_______平方米的住宿，或每月支付住宿補(bǔ)貼_______元，以解決乙方在異地工作期間的住宿問題?！?.場合：乙方處于哺乳期或育兒期。補(bǔ)充條款：考慮到乙方的特殊情況，甲方應(yīng)提供一定的便利和支持?！拌b于乙方處于哺乳期或育兒期，甲方應(yīng)提供_______小時/天的哺乳時間，并在工作場所設(shè)置哺乳室，同時允許乙方適當(dāng)調(diào)整工作時間?！?.場合：乙方因家庭原因需要定期回家。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)考慮乙方家庭需求，適當(dāng)調(diào)整工作安排。“甲方理解并尊重乙方因家庭原因需要定期回家，因此允許乙方每月享有_______天的家庭假，并保證不影響乙方的工資及晉升?！?.場合：乙方有特殊技能或?qū)I(yè)知識。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)重視乙方的專長，并在合同中予以認(rèn)可?！翱紤]到乙方具備_______特殊技能或?qū)I(yè)知識，甲方承諾為乙方提供_______的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會，以及相應(yīng)的職業(yè)晉升路徑?！焙贤韪郊斜恚?.乙方的身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷、資格證書等證明材料3.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方公司組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.甲方公司稅務(wù)登記證復(fù)印件6.社會保險參保證明