2025護(hù)工與老年人直接雇傭合同

2025護(hù)工與老年人直接雇傭合同本合同由以下雙方于年月日在省市區(qū)簽訂：甲方（老年人）：，性別，身份：，住所：。乙方（護(hù)工）：，性別，身份：，住所：。鑒于甲方因身體狀況需要護(hù)理服務(wù)，乙方具備相應(yīng)的護(hù)理能力并愿意為甲方提供護(hù)理服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同自年月日起至年月日止，為期個月。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽，但需另行簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方負(fù)責(zé)為甲方提供日常護(hù)理服務(wù)，包括但不限于協(xié)助甲方完成飲食、個人衛(wèi)生、翻身、拍背、褥瘡護(hù)理、心理陪伴等事項。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的身體狀況和需求，制定合理的護(hù)理計劃，并定期與甲方及其家屬溝通護(hù)理進(jìn)展。乙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)及職業(yè)道德，尊重甲方的隱私和尊嚴(yán)，不得泄露甲方的家庭信息。乙方應(yīng)確保甲方的居住環(huán)境安全、整潔，預(yù)防意外事故的發(fā)生。第三條工作時間與休息乙方的工作時間為每天小時，具體時間安排為：至。如需調(diào)整工作時間，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。乙方每周享有天休息時間，具體休息日期由雙方協(xié)商確定。在特殊情況下（如甲方突發(fā)疾病或緊急狀況），乙方應(yīng)無條件延長工作時間，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)用。第四條勞動報酬及福利甲方每月支付乙方工資人民幣元（大寫：），自合同簽訂之日起，每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。甲方將為乙方購買意外傷害保險，保險費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如因工作需要在法定節(jié)假日工作，甲方將支付相應(yīng)的加班費(fèi)用。乙方在合同期內(nèi)享有元/月的防暑降溫費(fèi)（如需）和元/月的節(jié)日補(bǔ)貼（如需），具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。第五條社會保險乙方自行繳納社會保險，甲方不承擔(dān)社保費(fèi)用。如乙方需甲方協(xié)助辦理相關(guān)保險事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第六條合同的變更、解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更或解除本合同。如甲方因身體狀況惡化或其他原因需要終止合同，應(yīng)提前天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的工作報酬。如乙方因個人原因需解除合同，應(yīng)提前天通知甲方，并協(xié)商妥善的過渡期安排。第七條違約責(zé)任任何一方未履行或未完全履行本合同的義務(wù)，均構(gòu)成違約，違約方應(yīng)賠償給對方造成的全部損失。甲方無故拖欠乙方工資超過天的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付相應(yīng)賠償。乙方違反職業(yè)道德或嚴(yán)重失職，造成甲方身體或財產(chǎn)損失的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的法律責(zé)任。第八條爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同自雙方簽字之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：日期：年月