簽就業(yè)協(xié)議沒(méi)簽勞動(dòng)合同

簽就業(yè)協(xié)議沒(méi)簽勞動(dòng)合同?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方已簽訂就業(yè)協(xié)議，但尚未簽訂正式勞動(dòng)合同，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的1.甲方與乙方簽訂了就業(yè)協(xié)議，約定乙方畢業(yè)后到甲方工作。為進(jìn)一步明確雙方在勞動(dòng)關(guān)系建立后的具體權(quán)利義務(wù)，特簽訂本補(bǔ)充協(xié)議，作為就業(yè)協(xié)議的補(bǔ)充，與就業(yè)協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方在勞動(dòng)合同簽訂前的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方在勞動(dòng)關(guān)系建立過(guò)程中的各項(xiàng)行為符合法律法規(guī)要求，為正式勞動(dòng)合同的簽訂和履行奠定基礎(chǔ)。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.乙方同意畢業(yè)后按照就業(yè)協(xié)議約定的崗位及職責(zé)，為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)。具體工作崗位為_(kāi)___________________，工作內(nèi)容包括但不限于____________________。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度和經(jīng)營(yíng)需要，對(duì)乙方的工作進(jìn)行合理安排和調(diào)整。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。2.義務(wù)按照就業(yè)協(xié)議約定的時(shí)間和方式，為乙方辦理入職手續(xù)，簽訂正式勞動(dòng)合同。按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，提供福利待遇。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露乙方的個(gè)人信息和工作信息。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見(jiàn)。2.義務(wù)按照就業(yè)協(xié)議約定的時(shí)間和方式，到甲方報(bào)到并辦理入職手續(xù)。遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息。在簽訂正式勞動(dòng)合同前，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或從事其他影響本協(xié)議履行的工作。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)報(bào)酬的具體數(shù)額、支付方式和支付時(shí)間按照就業(yè)協(xié)議約定執(zhí)行。2.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。具體福利待遇按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行____________________的工作制度，乙方的工作時(shí)間按照甲方的工作制度執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。具體休息休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、培訓(xùn)與服務(wù)期1.甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識(shí)、操作技能、職業(yè)道德等。2.乙方參加甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)按照甲方的要求簽訂服務(wù)期協(xié)議。服務(wù)期協(xié)議的期限、違約責(zé)任等按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.若乙方違反服務(wù)期協(xié)議約定，提前解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)按照服務(wù)期協(xié)議約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)甲方為乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。七、保密與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在工作期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品信息、客戶信息、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。2.甲方與乙方簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的，乙方應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。競(jìng)業(yè)限制的期限、范圍、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)劝凑崭?jìng)業(yè)限制協(xié)議約定執(zhí)行。3.若乙方違反保密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定，應(yīng)按照協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。八、違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方因此遭受的損失等。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。3.雙方違反本協(xié)議約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)按照損失的實(shí)際情況進(jìn)行賠償。損失賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、可得利益損失等。九、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無(wú)爭(zhēng)議的部分。十、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至正式勞動(dòng)合同簽訂之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；國(guó)家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定未作規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商補(bǔ)充約定，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。