考核期合同協(xié)議

考核期合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方將在甲方處進(jìn)行一定期限的考核期工作，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在考核期內(nèi)的工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同考核期自____年__月__日起至____年__月__日止?？己似跐M后，雙方根據(jù)乙方在考核期內(nèi)的表現(xiàn)，另行協(xié)商是否簽訂正式勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意在甲方[具體部門/崗位]，擔(dān)任[具體職務(wù)]，從事[工作任務(wù)描述]等工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方因工作需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商一致。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上下班，如有特殊情況需要加班的，應(yīng)按照甲方的加班制度執(zhí)行。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度，提前向甲方申請(qǐng)休假，并辦理相關(guān)手續(xù)。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）考核期工資待遇乙方在考核期內(nèi)的月工資為人民幣[x]元，其中試用期工資為[x]元。工資發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]，甲方應(yīng)將工資以貨幣形式支付到乙方指定的銀行賬戶內(nèi)。（二）考核期獎(jiǎng)金及其他福利甲方根據(jù)乙方在考核期內(nèi)的工作表現(xiàn)，發(fā)放考核期獎(jiǎng)金。考核期獎(jiǎng)金的具體金額和發(fā)放方式由甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等因素綜合確定。此外，乙方還享有甲方提供的其他福利待遇，如[具體福利待遇，如社保、公積金、帶薪年假、節(jié)日福利等]。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。（二）福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供其他福利待遇，如住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇。六、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間。有權(quán)對(duì)乙方違反甲方規(guī)章制度的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)對(duì)甲方的管理和考核提出異議，并要求甲方進(jìn)行解釋和說明。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行職業(yè)道德。按照本協(xié)議的約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平。七、保密協(xié)議（一）保密內(nèi)容乙方在考核期內(nèi)及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、營銷策略、客戶名單、技術(shù)資料、財(cái)務(wù)報(bào)表等。（二）保密期限乙方的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密協(xié)議的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（二）乙方的違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議的約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的違約情況，扣除乙方相應(yīng)的工資或獎(jiǎng)金。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。3.若乙方違反保密協(xié)議的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，乙方應(yīng)按照保密協(xié)議的約定，承擔(dān)違約責(zé)任。4.若乙方提前解除本協(xié)議，乙方應(yīng)提前[x]日通知甲方，并按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。如乙方未提前通知甲方或未按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）協(xié)議的變更和解除本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。在考核期內(nèi)，若乙方出現(xiàn)下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5.因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；6.被依法追究刑事責(zé)任的。（二）協(xié)議的終止本協(xié)議考核期滿后，若雙方未另行簽訂正式勞動(dòng)合同，本協(xié)議自動(dòng)終止。（三）協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式