勞動仲裁申請書模板

勞動仲裁申請書申請人：__________________身份證號：__________________聯(lián)系方式：__________________被申請人:__________________住所:__________________法定代表人:__________________,職務(wù):________________聯(lián)系電話:__________________請求事項:裁決被申請人向申請人支付______年___月___日至______年___月___日的工資人民幣______元。裁決被申請人補足______年___月___日至______年___月___日的工資差額人民幣__________元。裁決被申請人向申請人支付自______年___月___日至______年___月___日正常工作日延長工作的加班費人民幣___________元,自______年___月___日至______年___月___日休息日加班工資人民幣___________元,加班費總計人民幣___________元。裁決被申請人向申請人退還以培訓費名義扣發(fā)的工資_______元。五、裁決被申請人為申請人補繳自______年___月___日至______年___月___日的社會保險,并承擔滯納金。以上前五項合計___________元。事實與理由:申請人于______年___月___日進入被申請人單位工作,任_______________一職,并于______年___月___日離職,但被申請人卻沒有按《勞動合同法》、《勞動法》的規(guī)定和《勞動合同》的約定向申請人支付工資、加班費、繳納社會保險、退還培訓費,嚴重損害了申請人的合法權(quán)益。一、被申請人應(yīng)按《勞動合同》約定的工資標準向申請人支付工資__________元。在______年___月___日至______年___月___日期間,申請人按照規(guī)定時間上下班,工作日為___天。且《勞動合同》約定的月工資為________元,故被申請人應(yīng)向申請人支付的工資為:_________元（計算方式:__________________）。而被申請人實際支付的工資為人民幣___________元。所以被申請人應(yīng)再向申請人支付工資人民幣___________元。二、被申請人應(yīng)向申請人補足工資差額人民幣___________元。被申請人與申請人簽訂的《勞動合同》約定勞動合同期限為______年___月___日至______年___月___日,沒有約定試用期。而被申請人在______年___月___日至______年___月___日期間并未按勞動合同約定的月工資向申請人發(fā)放工資,實際發(fā)放工資情況為:_______________________,故被申請人應(yīng)按照《勞動合同》約定的月工資,向申請人補足工資差額為人民幣__________元。三、被申請人應(yīng)向申請人支付加班費人民幣__________元。申請人自______年___月___日至______年___月___日在正常工作日延長工作時間,總共_______小時,根據(jù)規(guī)定被申請人應(yīng)按不低二工資的百分之一百五十的標準向申請人支付工資報酬,故正常工作日延長工作的加班費為:______________________元（計算方式:________________________）申請人自______年___月___日至______年___月___日在休息日加班,總共______小時,根據(jù)規(guī)定被申請人應(yīng)按不低二工資的百分之事百的標準向申請人支付工資報酬,故休息日的加班費為_________________元，計算方式:_____________________，元,所以被申請人應(yīng)向申請人支付的加班費總共為___________元。四、被申請人應(yīng)向申請人退還以培訓費名義扣發(fā)的工資____元。被申請人在未向申請人提供任何相關(guān)培訓的情況下,以培訓費名義扣發(fā)了申請人工資____元,故要求被申請人退還該培訓費____元。五、被申請人應(yīng)為申請人補繳自______年___月至______年___月的社會保險,并承擔滯納金。依照《社會保險法》的規(guī)定,用人單位應(yīng)當為其職工繳納社會保險費。但______年___月至______年___月,被申請人一直未為申請人繳交社保,申請人也多次向其催促,但被申請人一直未予以重視。因此,申請人特此請求貴委裁決被申請人為申請人補繳自______年___月至______年___月的社會保險,并承擔滯納金。為維護申請人的合法權(quán)益,特向貴會申請仲裁,請求仲裁委在查明亊實的基礎(chǔ)上支付申請人的仲裁請求,依法裁決。此致_____________勞動爭議仲裁委員會申請人:___________________年___月___日附件:證據(jù)清單證據(jù)清單申請人:被申請人:案由:__________________勞動糾紛呈交:__________________