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郵政解聘聘用協(xié)議書?甲方(解聘方):名稱:[郵政企業(yè)名稱]法定代表人:[姓名]地址:[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方(被解聘方):姓名:[姓名]性別:[性別]身份證號碼:[身份證號]地址:[常住地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于乙方曾與甲方簽訂聘用合同,為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方解聘乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、解聘原因及解聘時(shí)間1.解聘原因:[詳細(xì)說明解聘乙方的具體原因,如乙方違反甲方規(guī)章制度、不能勝任工作崗位、勞動(dòng)合同期滿等]2.解聘時(shí)間:本協(xié)議自[解聘日期]起生效,雙方聘用關(guān)系自該日起解除。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方在甲方工作期間,擔(dān)任[具體職務(wù)],主要負(fù)責(zé)[工作職責(zé)描述]。乙方應(yīng)按照甲方的要求,在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),以專業(yè)、負(fù)責(zé)的態(tài)度履行工作職責(zé),為甲方提供與該職務(wù)相關(guān)的服務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于[列舉乙方工作相關(guān)的一些具體任務(wù)和成果要求]。三、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,解聘乙方。有權(quán)要求乙方按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。有權(quán)對乙方在工作期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)和監(jiān)督。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定,向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(如有)。在乙方辦理完工作交接手續(xù)后,為乙方出具解除聘用關(guān)系的證明。按照法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員等相關(guān)手續(xù)。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(如有)。有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)的規(guī)定,為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員等相關(guān)手續(xù)。在甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)時(shí),有權(quán)通過合法途徑維護(hù)自身權(quán)益。2.義務(wù)自本協(xié)議生效之日起,停止在甲方的工作,不再履行與甲方的聘用關(guān)系。按照甲方要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理工作交接手續(xù),包括但不限于歸還甲方財(cái)物、交接工作資料、告知工作進(jìn)展及未完成工作的后續(xù)處理方式等。工作交接手續(xù)應(yīng)涵蓋以下內(nèi)容:文件資料交接:乙方應(yīng)將其持有的與工作相關(guān)的所有文件、資料、檔案等,包括但不限于紙質(zhì)文件、電子文檔、客戶信息、業(yè)務(wù)記錄等,完整、準(zhǔn)確地移交給甲方指定的人員。移交清單應(yīng)詳細(xì)列出文件資料的名稱、數(shù)量、版本、保存期限等信息,并由雙方簽字確認(rèn)。工作事項(xiàng)交接:乙方應(yīng)向甲方指定人員詳細(xì)說明其負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況,包括已完成的工作任務(wù)、未完成的工作任務(wù)及相應(yīng)的處理建議,以及工作中涉及的重要事項(xiàng)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、客戶關(guān)系等信息。對于正在進(jìn)行的項(xiàng)目或業(yè)務(wù),乙方應(yīng)提供相關(guān)的工作流程、操作規(guī)范、注意事項(xiàng)等資料,并協(xié)助甲方人員與相關(guān)方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),確保工作的順利銜接。財(cái)物交接:乙方應(yīng)歸還其在工作期間使用的甲方財(cái)物,包括但不限于辦公設(shè)備、辦公用品、交通工具、門禁卡、鑰匙等。如財(cái)物存在損壞、丟失等情況,乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定進(jìn)行賠償。財(cái)物交接清單應(yīng)詳細(xì)記錄財(cái)物的名稱、型號、數(shù)量、狀態(tài)等信息,并由雙方簽字確認(rèn)。在工作交接期間,積極配合甲方的工作安排,協(xié)助甲方完成相關(guān)工作的收尾和銜接事宜。對在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密,不得向任何第三方披露或使用,直至該等信息依法公開或甲方書面同意披露。保密期限自本協(xié)議生效之日起[X]年。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.根據(jù)[解聘原因及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定],甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)人民幣[大寫金額]元(小寫:¥[具體金額]元)。2.支付方式及時(shí)間:甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后的[X]個(gè)工作日內(nèi),將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下:開戶銀行:[銀行名稱]賬戶名稱:[賬戶持有人姓名]賬號:[銀行賬號]五、違約條款(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或辦理相關(guān)手續(xù),每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.如甲方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),導(dǎo)致乙方遭受損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額以乙方因此遭受的實(shí)際損失為準(zhǔn)。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)或交接手續(xù)不完整、不準(zhǔn)確,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額以甲方因此遭受的實(shí)際損失為準(zhǔn)。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),向第三方披露或使用甲方保密信息的,乙方應(yīng)立即停止違約行為,并向甲方支付違約金人民幣[大寫金額]元(小寫:¥[具體金額]元)。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額以甲方因此遭受的實(shí)際損失為準(zhǔn)。如乙方的違約行為構(gòu)成犯罪的,甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):_
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