建筑公司做水電管理制度

建筑公司做水電管理制度總則一、目的為了加強建筑公司水電管理，規(guī)范水電使用行為，提高水電使用效率，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于建筑公司所屬各項目部、各部門及全體員工。三、管理原則1.節(jié)約優(yōu)先原則：樹立節(jié)約意識，合理使用水電，杜絕浪費現(xiàn)象。2.統(tǒng)一管理原則：公司水電實行統(tǒng)一管理，由公司行政部負責具體實施。3.責任到人原則：將水電管理責任落實到各項目部、各部門及個人，實行誰使用、誰負責的管理機制。四、管理機構(gòu)及職責1.公司行政部（1）負責公司水電的統(tǒng)一管理和調(diào)度，制定水電使用計劃和定額。（2）負責水電設施的維護和保養(yǎng)，確保水電設施的正常運行。（3）負責水電費用的核算和收繳，定期公布水電使用情況。（4）負責對各項目部、各部門及員工的水電使用情況進行監(jiān)督和檢查，對違規(guī)行為進行處理。2.各項目部（1）負責本項目部水電的日常管理，制定本項目部水電使用管理制度。（2）負責本項目部水電設施的維護和保養(yǎng)，確保水電設施的正常運行。（3）負責本項目部水電費用的核算和收繳，定期公布本項目部水電使用情況。（4）負責對本項目部員工的水電使用情況進行監(jiān)督和檢查，對違規(guī)行為進行處理。3.各部門（1）負責本部門水電的日常管理，制定本部門水電使用管理制度。（2）負責本部門水電設施的維護和保養(yǎng)，確保水電設施的正常運行。（3）負責本部門水電費用的核算和收繳，定期公布本部門水電使用情況。（4）負責對本部門員工的水電使用情況進行監(jiān)督和檢查，對違規(guī)行為進行處理。水電使用規(guī)定一、用水規(guī)定1.各項目部、各部門及員工應合理用水，杜絕長流水現(xiàn)象。2.衛(wèi)生間、茶水間等公共區(qū)域的用水應隨手關閉水龍頭，避免浪費。3.綠化用水應根據(jù)天氣情況和植物需求合理安排，避免過度澆水。4.嚴禁在非指定區(qū)域用水，如在走廊、樓梯等公共區(qū)域潑水、沖洗等。5.如發(fā)現(xiàn)水管破裂、漏水等情況，應及時通知公司行政部進行維修處理。二、用電規(guī)定1.各項目部、各部門及員工應合理用電，杜絕長明燈現(xiàn)象。2.下班后應關閉所有電器設備的電源，如電腦、打印機、復印機、飲水機等。3.嚴禁私拉亂接電線，如確需使用臨時電線，應經(jīng)公司行政部批準，并由專業(yè)電工進行安裝。4.嚴禁在辦公區(qū)域使用大功率電器，如電爐、電暖器等。5.如發(fā)現(xiàn)電器設備故障或漏電等情況，應及時通知公司行政部進行維修處理。水電設施管理一、設施維護1.公司行政部應定期對水電設施進行檢查和維護，確保水電設施的正常運行。2.各項目部、各部門應定期對本項目部、本部門的水電設施進行檢查和維護，發(fā)現(xiàn)問題及時通知公司行政部進行維修處理。3.水電設施的維修應由專業(yè)電工進行，嚴禁非專業(yè)人員私自維修。4.維修人員應做好維修記錄，記錄維修時間、維修內(nèi)容、維修人員等信息。二、設施改造1.如需要對水電設施進行改造，應經(jīng)公司領導批準，并由專業(yè)公司進行設計和施工。2.改造后的水電設施應符合國家相關標準和規(guī)定，并經(jīng)公司行政部驗收合格后方可投入使用。3.改造過程中應注意安全，避免發(fā)生安全事故。三、設施巡檢1.公司行政部應定期對水電設施進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。2.各項目部、各部門應定期對本項目部、本部門的水電設施進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時通知公司行政部進行處理。3.巡檢人員應做好巡檢記錄，記錄巡檢時間、巡檢內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)問題及處理情況等信息。水電費用管理一、費用核算1.公司行政部應根據(jù)各項目部、各部門的實際用水用電情況，定期核算水電費用。2.水電費用的核算應按照國家相關標準和規(guī)定進行，確保費用核算的準確性。3.各項目部、各部門應配合公司行政部進行水電費用的核算工作，提供相關的用水用電數(shù)據(jù)。二、費用收繳1.公司行政部應根據(jù)水電費用的核算結(jié)果，定期向各項目部、各部門收繳水電費用。2.水電費用的收繳應按照公司的相關規(guī)定進行，確保費用收繳的及時性和準確性。3.各項目部、各部門應按時繳納水電費用，如逾期未繳納，應按公司的相關規(guī)定進行處理。三、費用公示1.公司行政部應定期公布各項目部、各部門的水電使用情況和水電費用繳納情況，接受全體員工的監(jiān)督。2.各項目部、各部門應定期公布本項目部、本部門的水電使用情況和水電費用繳納情況，接受本項目部、本部門員工的監(jiān)督。獎懲措施一、獎勵措施1.對在水電管理工作中表現(xiàn)突出的項目部、部門及個人，公司將給予表彰和獎勵。2.對節(jié)約用水用電、發(fā)現(xiàn)水電設施故障及時報告并協(xié)助維修的員工，公司將給予表揚和獎勵。二、懲罰措施1.對違反水電使用規(guī)定的項目部、部門及個人，公司將給予批評教育，并責令其限期整改。2.對浪費水電、私拉亂接電線、使用大功率電器等違規(guī)行為，公司將視情節(jié)輕重給予罰款、扣除績效獎金等處罰。3.對因管理不善導致水電設施損壞、漏水、漏電等安全事故的項目