畢業(yè)找工作迷茫辦.doc

畢業(yè)找工作迷茫辦 進入畢業(yè)季理所當然進入了求職的高峰期，最近放出的行政前臺的職位，一天基本上就能收到20、30封簡歷，投遞量還是很大的。但是很多都是海投的，基本上沒看工作職責要求是什么就直接投遞了，其實這樣雖然能廣撒網(wǎng)，但純粹是浪費自己和招聘者的時間。迷茫不可怕，可怕的是一直迷茫。找工作就是要克服迷茫，通過自己的努力找到自己喜歡想要的工作!下面和jy135一起看看吧! 告別廣撒網(wǎng)、海投簡歷的狀態(tài) 畢業(yè)生一定要告別這種廣撒網(wǎng)、海投簡歷的狀態(tài)，由于目前現(xiàn)場招聘的企業(yè)數(shù)量不是很多，很多找工作的畢業(yè)生都是在網(wǎng)上投遞簡歷，因為怕收不到回音，總是會海投。但這種做法是不聰明的，要合理利用好自己和對方企業(yè)的時間，如果迫切需要一份工作，那一定要分析好真實的自己，讓簡歷投遞得恰到好處! 問問自己最想要做的工作、自己的優(yōu)勢什么，可以借助羅列排除法 在不知道怎么選擇的時候，就會用羅列排除的方法，比如說不知道一筆錢怎么用，羅列下所有的用途，從不重要開始排除，一直到最后。你要清楚你自己的優(yōu)勢，在紙上羅列好你想要做的工作，然后慢慢排除，這樣會很快找到你內(nèi)心最想要做的工作。 問問自己想在哪個行業(yè) 覺得，其實職位不是很重要，重要的是行業(yè)，一個行業(yè)是否有發(fā)展前景，是否值得你喜歡，想奮斗一輩子，由于行業(yè)不是職位，想更換就更換的，畢竟在一個行業(yè)內(nèi)累積下來的人脈、知識經(jīng)驗都是不會輕易歸零再從另外一個行業(yè)重新開始的，所以更是需要慎重。 找工作不局限于公司的類型、規(guī)模大小 目前很多畢業(yè)生找工作的時候會挑選公司的類型，會比較公司的規(guī)模大小，其實在看來，這些都不是最主要的擇業(yè)選擇。公司是國企、私企或者是外企，又有什么差別，各有優(yōu)勢;公司規(guī)模的話，就更不應(yīng)該在意了，如果說企業(yè)發(fā)展好，規(guī)模不重要。 當行業(yè)和職位沖突的時候，選擇行業(yè) 如果你選擇了一個特定的行業(yè)，而目前這個行業(yè)里沒有你想要的職位，這時你需要做的是選擇行業(yè)，行業(yè)的重要性遠遠大于你選擇的職業(yè)。如果僅僅是選擇職位，當你選擇的特定的行業(yè)里出來你這個職位的話，首先優(yōu)選考慮的就是在這個特定行業(yè)內(nèi)就職的人，而你只是備選。 不知道職位，先找這個行業(yè)中你能勝任的職位 如果你不知道職位，或者和第五步里面說到的沒有你想要的職位，那么你要做的就是在這個行業(yè)中先找到你能勝任的職位和工作，然后堅持下去。如果做了一段時間，沒有喜歡上或者是一提到上班你就有煩躁的感覺，到時候再選擇這個行業(yè)的另外一個職位。 孰能生巧，如有必要可嘗試新職位新知識 目前做的職位確實不是自己喜歡的，但是對于這個職位的所有要處理的事情全部都很熟悉，到哪個時間做什么事情，有多少空閑的時間，都能清楚的知道，行業(yè)選擇對，到后面再來改變職位好了。如果你沒愛上這個職位，那就找個機會嘗試這個行業(yè)里面其他的新職位新知識吧。 跳槽不是為了證明自己是為了更好的發(fā)展 等你工作兩三年之后，公司的晉升和發(fā)展都到了瓶頸或者是停滯不前的時候，而你又希望還是有發(fā)展的奔頭，那么自然而然就會想到跳槽。要明確的是，跳槽