2014員工年度工作總結(jié)

精品文檔2016全新精品資料全新公文范文全程指導寫作獨家原創(chuàng)1/32014員工年度工作總結(jié)201員工年度工作總結(jié)最近看到一句話，特別的認同。大概意思就是人的本性都是自我中心的唯我論，很自覺的自我粉飾，以體現(xiàn)可笑的優(yōu)越感；甚至回憶都會被動的往“趨善性”方向扭曲，簡單的說就是回憶是會騙人的。害怕，是這匆匆一年始終貫穿的主調(diào)；不僅害怕得不到，更害怕失去；完了，怎么感覺調(diào)調(diào)變味了記憶點登山之旅工作環(huán)珠三角之旅工作廈門之旅工作；也就是一場壓抑與反壓抑的反復。1登山之旅，丹霞山衡山岳麓山廬山，很暢快的一次獨行。只可惜開始時目的性實在太強了，期許著當初的一片混亂能靠這次的逃離找到些許方向，很明顯的不現(xiàn)實?，F(xiàn)在也記不清旅途時多少的掙扎，唯一記得的就是最后很安靜的給媽媽打了一個電話，告訴她兒子明天就到家。對了，反復在耳中出現(xiàn)的一句臺詞“那個人好像一條狗”2新年，就是女朋友、工資、存款的三角循環(huán)，很難再回憶起當時的窘迫；熬到回到深圳就是一個新的起點。很簡單的問題，最后決定的也是行業(yè)、職業(yè)、企業(yè)這么個優(yōu)先級淘汰，一心想著的是需要穩(wěn)定；一輪面試下來，也有些許安慰，不覺間，我是真的成長了不少。最后選擇了這家中小型的醫(yī)療企業(yè)，拋去過程，從結(jié)果上看，還是過于魯莽了3依舊清晰的記得，年初精品文檔2016全新精品資料全新公文范文全程指導寫作獨家原創(chuàng)2/3給自己列下的許許多多的“目標”，野心還真不小，可最后總結(jié)發(fā)現(xiàn)，大都成了空話；勉勵自己孤獨是最好的成長期，定下專業(yè)技術(shù)方向、語言應(yīng)用方向、管理交際方向的“空前目標”，甚至提前給自己預定了目標達成后的物質(zhì)于精神的各種獎勵。可笑的是目標夭折，獎勵倒全到位了；可見軟弱者的本性新公司，似乎上半年已經(jīng)丟失了記憶，慢慢吞吞，跌跌撞撞；可是下半年就突然有趣起來。研發(fā)部門調(diào)整，研發(fā)原來的三個總監(jiān)各自分管一個部門，單單就我夾在一個極其微妙的尷尬關(guān)系之中本是二號總監(jiān)召入的，被重新分配到一號總監(jiān)部門，卻又被借調(diào)到三號總監(jiān)手下工作，更愉快的是一號總監(jiān)部門僅我一人；對于這次調(diào)整雖早已隱隱感覺到不對勁，但還是忍不住抱有一些幻想，畢竟跟著一號總監(jiān)，應(yīng)該會有更多的機會成長。結(jié)局是，年底一號總監(jiān)撤資離職。而我，幻想破滅，接受現(xiàn)實，安心工作，做出成績才是自己最強大的武器還是總結(jié)一下我的成長1個人技術(shù)硬件現(xiàn)在應(yīng)該是初步算是一名合格的硬件工程師了，真正有了工程師的思維，不再僅僅拘泥于什么工具、什么技術(shù)點；工程師在于自己的解析能力、學習能力、規(guī)劃能力，然后是分割、攻關(guān)的問題了；牢牢記住一點，技術(shù)也是設(shè)計出來的，資源是調(diào)配出來的軟件這方面照目前看來是基本放棄了，有倒騰過FPGA跟ATLAB，但也仍舊是皮毛，算是長長見識的調(diào)調(diào)精品文檔2016全新精品資料全新公文范文全程指導寫作獨家原創(chuàng)3/3其它自己實實在在的是做了幾款產(chǎn)品的，68B、68D呼吸機到硬件平臺做了幾款顯示屏，太專心的做技術(shù)方向其實反而鉆進了一個小胡同。只知道忙忙碌碌的工作，忽視了思考，忽視了大局觀，算是一種倒退了2團隊管理這次，完全的退到了一名被支配者的位置，瞬間更容易理解了關(guān)于人員組織調(diào)配、團隊合作配合的平衡點；退到一名旁觀者的角度，真的以前糾纏、困惱的問題，需要的只是融合一詞當然，不排除，這一年在團隊管理方面我個人是個極大的后退，沒有任何的作為，僅僅作為旁觀者，可是這種旁觀還要多久，軟弱的你什么時候準備好下一次迸發(fā)另外，必須強調(diào)一點，你的日志好像中斷好久了說好的時間管理概念呢重申一次，計劃、整合、總結(jié)三大塊，不要老是把總結(jié)做的那么漂亮3工作之外旅游香港、珠海、廈門；梧桐