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1、 建筑管理中加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管的措施探討 白云升摘 要:近些年,在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響下,我國(guó)的建筑行業(yè)不斷發(fā)展,社會(huì)對(duì)各項(xiàng)建筑工程的需求量與日俱增,建筑事業(yè)迎來(lái)了快速發(fā)展的良好環(huán)境。建筑工程施工過(guò)程中,工程質(zhì)量監(jiān)管是其中不可或缺的重要環(huán)節(jié),對(duì)建筑工程的高效、有序運(yùn)行意義重大。文章結(jié)合工作經(jīng)驗(yàn),淺談建筑管理中加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管的措施。關(guān)鍵詞:建筑施工;工程管理;工程質(zhì)量1 引言經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展為建筑行業(yè)帶來(lái)巨大的發(fā)展機(jī)遇,尤其是近年來(lái)房地產(chǎn)市場(chǎng)的火熱更是讓建筑行業(yè)成為高利潤(rùn)的代名詞。巨大的利益不可避免地引發(fā)更
2、加激烈的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng),有些不良商家為了謀取快速利潤(rùn),背離職業(yè)道德,在建筑工程中偷工減料,造成工程質(zhì)量存在非常大的安全問(wèn)題,給人們的生命財(cái)產(chǎn)安全帶來(lái)重大威脅。2 質(zhì)量管控體系建設(shè)物有本末,事有始終,知所先后,則近道矣。構(gòu)建完善的質(zhì)量監(jiān)控體系,以制度的形式將工程建設(shè)質(zhì)量明確化、細(xì)致化。統(tǒng)籌兼顧,從全局而層層遞進(jìn),以落實(shí)每一個(gè)環(huán)節(jié)的建設(shè)質(zhì)量。具體工作中,作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)注重工程的質(zhì)量監(jiān)管體系對(duì)工程后期效益,對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重要性。提高思想認(rèn)識(shí),夯實(shí)質(zhì)量基礎(chǔ),構(gòu)建出持續(xù)健康的質(zhì)量監(jiān)管體系。比如說(shuō),作為管理部門(mén),應(yīng)定期組織會(huì)議,在會(huì)議中就上一階段的施工狀況進(jìn)行全面而深入的分析,分門(mén)別類的對(duì)各項(xiàng)
3、工程建設(shè)問(wèn)題加以研究,找尋出工程建設(shè)的質(zhì)量問(wèn)題,并積極的進(jìn)行改進(jìn)、優(yōu)化,避免質(zhì)量問(wèn)題日積月累而難以轉(zhuǎn)變。監(jiān)管部門(mén)應(yīng)制定出詳細(xì)的項(xiàng)目檢測(cè)內(nèi)容,檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及方案,嚴(yán)格的加以執(zhí)行,杜絕徇私舞弊的消極現(xiàn)象。數(shù)據(jù)資料是工程建設(shè)中質(zhì)量保障與控制的重要因素,建立完整的數(shù)據(jù)調(diào)查明細(xì)制度十分必要。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)應(yīng)從項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工、竣工方面分別進(jìn)行檢測(cè)與記錄,從而實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量的全程控制,以促進(jìn)工程質(zhì)量監(jiān)管朝向更加科學(xué)化、規(guī)范化的方向發(fā)展。數(shù)據(jù)資料的搜集、記錄、統(tǒng)計(jì),應(yīng)由技術(shù)部的技術(shù)人員復(fù)雜,而數(shù)據(jù)信息整理則需要交由管理部門(mén),從而各司其職,提升管理工作效率。此外,構(gòu)建質(zhì)量管控體系,需將工程質(zhì)量監(jiān)管工作中的各項(xiàng)職權(quán)進(jìn)行明確的
4、劃分。工程質(zhì)量監(jiān)管涉及到工程運(yùn)行的多個(gè)方面,如項(xiàng)目設(shè)置、材料、工藝等等,因而需要明確崗位職責(zé),將具體職權(quán)與責(zé)任人對(duì)應(yīng)起來(lái),從而高效的進(jìn)行工程質(zhì)量監(jiān)管,達(dá)到如臂使指的良好狀態(tài)。3 建筑管理中工程質(zhì)量監(jiān)管存在的問(wèn)題3.1 施工過(guò)程干預(yù)過(guò)多從而影響施工質(zhì)量在施工的過(guò)程中,業(yè)主總是擔(dān)心施工的質(zhì)量得不到保證,所以在施工的過(guò)程中會(huì)對(duì)施工隊(duì)進(jìn)行監(jiān)管,這本是無(wú)可厚非,但是,在實(shí)際施工中業(yè)主總是會(huì)提出很多要求,這就容易擾亂施工的計(jì)劃,妨礙施工的進(jìn)度導(dǎo)致工程質(zhì)量受到影響。對(duì)施工單位來(lái)說(shuō),自己的工作總是被不專業(yè)的人打斷,就容易產(chǎn)生厭煩情緒,影響工程進(jìn)度。此外,施工單位受命于業(yè)主,對(duì)業(yè)主服務(wù),
5、肯定是要按照業(yè)主的意愿施工,業(yè)主不專業(yè)的指導(dǎo)也會(huì)對(duì)工程質(zhì)量產(chǎn)生一定的影響。3.2 工程質(zhì)量監(jiān)管體系不健全隨著工程的規(guī)模越來(lái)越大、分工越來(lái)越復(fù)雜,工程的質(zhì)量監(jiān)督管理的難度也越來(lái)越大,建筑施工所涉及到的人員眾多、業(yè)務(wù)手續(xù)復(fù)雜,這種復(fù)雜的內(nèi)部結(jié)構(gòu)就容易導(dǎo)致施工的質(zhì)量監(jiān)管工作不好協(xié)調(diào),監(jiān)督責(zé)任難以落實(shí)。施工單位各部門(mén)之間缺少有效溝通,工作銜接不當(dāng),出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候相互推卸責(zé)任,質(zhì)量監(jiān)管工作名存實(shí)亡。此外,有些施工單位的質(zhì)量監(jiān)管只是掛名來(lái)應(yīng)付檢查,實(shí)際上并沒(méi)有將質(zhì)量監(jiān)管工作具體落實(shí),這就給建筑施工安全留下隱患。3.3 質(zhì)量檢測(cè)環(huán)節(jié)不科學(xué)施工單位在施工前會(huì)跟合作商簽訂有關(guān)合作協(xié)議,施
6、工方要嚴(yán)格按照施工要求的質(zhì)量來(lái)施工,建筑的質(zhì)量檢查也是按照合同來(lái)進(jìn)行對(duì)比,假如存在建筑項(xiàng)目發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題,那么施工方就要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。有了合同的規(guī)定,大部分的施工單位都會(huì)按照要求進(jìn)行施工,對(duì)施工質(zhì)量給與高度關(guān)注。但是還是存在一些特殊情況影響施工質(zhì)量,例如在測(cè)量中儀器的誤差、人為誤差,實(shí)際施工場(chǎng)地存與計(jì)劃存在偏差,或者相關(guān)工作人員沒(méi)有根據(jù)具體情況施工,這些原因都會(huì)對(duì)建筑項(xiàng)目的質(zhì)量安全產(chǎn)生影響,而且這些影響往往很難被發(fā)現(xiàn),對(duì)項(xiàng)目后期的維護(hù)造成較大困難。4 加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管的措施4.1 強(qiáng)化對(duì)監(jiān)管人員的培訓(xùn)工程質(zhì)量監(jiān)管工作,不僅具有高度的專業(yè)性,同時(shí)工作人員還需要與技術(shù)部門(mén)、
7、施工部門(mén)、管理部門(mén)及外部人員等眾多單位進(jìn)行信息的溝通與對(duì)接,因而監(jiān)管工作較為復(fù)雜,需要工作人員具備良好的綜合素養(yǎng)。人才是一切工作得以高效運(yùn)行的力量源泉,如缺乏人才隊(duì)伍,則即便擁有先進(jìn)的管理理念和生產(chǎn)設(shè)備,也難以切實(shí)發(fā)揮出應(yīng)有的工作成效。為此,在工程質(zhì)量監(jiān)管工作中,管理者應(yīng)注重對(duì)人才的引進(jìn)和培養(yǎng),從而打造出專業(yè)技能突出且可塑空間、發(fā)展?jié)摿薮蟮膬?yōu)質(zhì)人才隊(duì)伍。在人才引進(jìn)時(shí),首先需對(duì)其專業(yè)能力進(jìn)行考核,如工程質(zhì)量監(jiān)管的理念、意識(shí)及信息化水平等均是考核的重點(diǎn)內(nèi)容。對(duì)于新近人才,在其上崗之前,應(yīng)設(shè)置出科學(xué)的培訓(xùn)方案,包括企業(yè)文化、質(zhì)量意識(shí)、監(jiān)管技能及安全生產(chǎn)理念等方面。培訓(xùn)過(guò)程中,需理論聯(lián)系實(shí)際,讓工作
8、人員除了掌握理論知識(shí)外,更能將其與工作實(shí)踐結(jié)合起來(lái),互相印證、補(bǔ)充、對(duì)比。理論指導(dǎo)與工作實(shí)踐之間存有一定的差異性,巧妙的把握其中的平衡節(jié)點(diǎn),舉一反三,靈活變通,方才能夠快速的適應(yīng)監(jiān)管崗位。培訓(xùn)應(yīng)劃分為模塊一一進(jìn)行,而每一模塊培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)設(shè)置相應(yīng)的考核,以最終的考核結(jié)果而將工作人員安置于適宜的崗位。二十一世紀(jì)是信息大爆炸時(shí)代,以互聯(lián)網(wǎng)為代表的信息技術(shù),全面而深入的滲透于社會(huì)運(yùn)行的各個(gè)層面、角落。為此,在工程質(zhì)量監(jiān)管工作中,對(duì)于工作人員的培訓(xùn)應(yīng)強(qiáng)化其信息技能訓(xùn)練,循序漸進(jìn),促進(jìn)工作人員養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的監(jiān)管意識(shí),以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的技術(shù)手段應(yīng)用于實(shí)踐工作中,切實(shí)保障工程質(zhì)量監(jiān)管效率。4.2
9、; 規(guī)范建筑質(zhì)量監(jiān)管行為建筑工程的質(zhì)量監(jiān)管從工程的設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工等方面都要做好檢查工作,施工中要用到大量的建材,要使建材的質(zhì)量能被充分檢驗(yàn),需要質(zhì)檢人員進(jìn)行靈活抽查,對(duì)原材料、成品和半成品進(jìn)行檢查,對(duì)存在的質(zhì)量問(wèn)題能及時(shí)發(fā)現(xiàn),同時(shí)也最大程度確保工程的質(zhì)量安全。為避免質(zhì)檢人員自身存在的問(wèn)題,施工單位要注重提升采購(gòu)人員的專業(yè)素質(zhì),在質(zhì)量檢查中能夠快速鑒別建材的質(zhì)量,同時(shí)可以采用多組質(zhì)檢人員輪流檢查,確保工程質(zhì)量的安全可靠。最后,質(zhì)檢部門(mén)要善于學(xué)習(xí)先進(jìn)的質(zhì)檢方法,利用科技來(lái)服務(wù)質(zhì)檢工作,減少人為檢測(cè)代理的誤差,提高檢測(cè)效率。4.3 工程施工中,分清人員崗位安排,明確職務(wù)劃分在工程施工過(guò)
10、程中,現(xiàn)場(chǎng)施工人員無(wú)疑是工程建造者,他們對(duì)建筑工程質(zhì)量影響力不可忽視。每個(gè)人都有不同的特長(zhǎng),根據(jù)他們的優(yōu)勢(shì),對(duì)他們進(jìn)行職務(wù)安排,對(duì)他們崗位科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貏澐?,并告知他們職?zé)和工程質(zhì)量的重要性,使他們擁有責(zé)任感。在施工時(shí),要有專人負(fù)責(zé),將施工責(zé)任切實(shí)交給某個(gè)人,避免工程領(lǐng)導(dǎo)者互相推卸責(zé)任,找不到問(wèn)題負(fù)責(zé)人,讓他們尋找到法律條規(guī)的監(jiān)管漏洞。5 結(jié)語(yǔ)工程質(zhì)量監(jiān)管要發(fā)揮監(jiān)督者的積極性與責(zé)任意識(shí),工程質(zhì)量監(jiān)管的方法更主要的還是參建企業(yè)的自我品牌意識(shí)的認(rèn)識(shí)提高。工程質(zhì)量是企業(yè)的“口碑”,是強(qiáng)化品牌的“籌碼”,是企業(yè)打開(kāi)市場(chǎng)的“利器”。我們要進(jìn)一步樹(shù)立政府投資建設(shè)工程“精品質(zhì)量”的意識(shí),堅(jiān)持以“釘釘子”精神,鍥而不舍、持之以恒地打造
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