事業(yè)單位工資制度及構(gòu)成

1、事業(yè)單位工資制度及構(gòu)成為了維護事業(yè)單位工作人員的合法權(quán)益，兼顧社會分配公平，征 求意見稿對事業(yè)單位工作人員的工資福利和社會保險問題作了以下 規(guī)定：一是事業(yè)單位工作人員的工資制度、工資構(gòu)成，需執(zhí)行國家的 統(tǒng)一政策。二是事業(yè)單位工作人員的工資水平，理應與國民經(jīng)濟發(fā)展 相協(xié)調(diào)、與社會進步相適合。三是國家建立健全事業(yè)單位工作人員利 得財富的社會保險制度。事業(yè)單位工資制度：是在不同類型的事業(yè)單位針對不同人員所建立的有別于國家機關 的工資制度。一、根據(jù)事業(yè)單位行業(yè)和部門多、情況千差萬別的特點，其工資制度 應主要考慮：1、對具有自我發(fā)展水平的事業(yè)單位，在國家宏觀控制下，在工資分配 上，給以更多的自主權(quán)，允許

2、將內(nèi)部分配搞得活一些，促使其向“自 負盈虧、 獨立核算”的企業(yè)化方向發(fā)展。2、對具有部分自我發(fā)展水平的事業(yè)單位，采取工資基金由國家部分包 干的辦法，在執(zhí)行國家統(tǒng)一工資制度的同時，給單位一定的自主權(quán)。3、對社會公益型的事業(yè)單位， 工資基金完全由國家包起來，實行統(tǒng) 一的工資制度，工資增長由國家財政予以保證。二、事業(yè)單位的工資制度可分成 5 種類型： 教育、科研、衛(wèi)生等 事業(yè)單位，根據(jù)其專業(yè)技術(shù)人員比較集中，工 作人員的水平、水平、 責任和貢獻主要通過其專業(yè)技術(shù)職務來體現(xiàn)的 特點，實行專業(yè)技術(shù)職務等級工資制。 地質(zhì)、測繪和交通、海洋、水產(chǎn)等事業(yè)單位， 因為從事野外或水上 作業(yè)，具有條件艱苦、流動性大

3、和崗位責任明 確的特點，實行專業(yè)技 術(shù)職務崗位工資制。 文化藝術(shù)表演團體， 根據(jù)藝術(shù)表演人員成才早、舞臺青春期短、新 陳代謝快的特點一，實 行藝術(shù)結(jié)構(gòu)工資制。 體育運動員，根據(jù)其技術(shù)要求高、競爭性強、成才早、交替快的特點，實行體育津貼和獎金制。 金融單位，根 據(jù)其擔負著貫徹執(zhí)行國家金融政策和參予調(diào)控國民經(jīng) 濟的特殊任 務的特點，實行行員等級工資制。三、考慮到事業(yè)單位的特點，為了更好地發(fā)揮工資的保障和激勵作 用，事業(yè)單位的工資構(gòu)成分為固定部分和靈活部分。1、固定部分：主要體現(xiàn)工作人員的水平高低、責任和貢獻大小。2、靈活部分：主要體現(xiàn)工作人員的實際工作量的多少。3、單位資金來源不同，其工資構(gòu)成中的

4、固定部分和靈活部分所占比例 也不同。 全額撥款單位固定 無靈活部分 差額撥款單位的比例為 6：4， 自收自支實行企業(yè)化管理的單位，靈活部分比例還能夠擴大一些， 國家不作統(tǒng)一規(guī)定。事業(yè)單位工作人員工資的構(gòu)成：一、基本工資：1、崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責和要求。分為：專業(yè) 技術(shù)崗位（設 13 個等級）、管理崗位（設 10 個等級）和工勤技能崗 位（設 5 個等級），每個崗位等級對應一個工資標準。2、薪級工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人 員和管理人員設置 65個薪級，工人設置 40 個薪級，每個薪級對應一 個工資標準。二、績效工資：主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。國家對事業(yè)

5、單 位績效工資分配實行總量調(diào)控和政策指導。事業(yè)單位在核定的績效工 資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求，自主分配。三、津貼補貼：艱苦邊遠地區(qū)津貼和特殊崗位津貼補貼事業(yè)單位工資改革一直受到注重?；仡?2016 年的機關事業(yè)單位工 作人員改革，根據(jù)此前的統(tǒng)計，基本從 40%增長到 45%左右?，F(xiàn)行的事業(yè)單位工資表：說明：各專業(yè)技術(shù)崗位的起點薪級分別為：一級崗位 39 級，二至 四級崗位 25級，五至七級崗位 16級，八至十級崗位 9 級，十一至十 二級崗位 5 級，十三級崗位 1 級。說明：各管理崗位的起點薪級分別為：一級崗位 46 級，二級崗位 39級，三級崗位 31級，四級崗位 26級，五級崗位 21 級，六級崗位 17級，七級崗位 12級，八級崗位 8級，九級崗位 4 級，十級崗位 1 級。說明：