職業(yè)危害防治制度(參考范本)

1、職業(yè)危害防治制度XXXX有限公司目 錄職業(yè)危害防治責(zé)任制度.2職業(yè)危害告知制度.錯誤！未定義書簽。職業(yè)危害申報制度.13職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度.15職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度.17從業(yè)人員防護用品管理制度.錯誤！未定義書簽。職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度.錯誤！未定義書簽。從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度.錯誤！未定義書簽。職業(yè)健康操作規(guī)程.27職業(yè)病防治計劃和實施方案.錯誤！未定義書簽。職業(yè)危害防治責(zé)任制度1總則1.1為認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標準，加強對職業(yè)危害防治工作的管理，提高職業(yè)危害防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與人身安全，依據(jù)職業(yè)病防治法

2、、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2本制度是從組織上、制度上落實責(zé)任，使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)單位和職工明確職業(yè)危害防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職、各負其責(zé)，做好職業(yè)危害防治，促進公司可持續(xù)發(fā)展。1.3本制度規(guī)定從公司領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)危害防治的職責(zé)范圍，凡公司發(fā)生職業(yè)危害事故，以本制度追究責(zé)任。1.4為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動，均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍，對照落實相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。1.5在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的作業(yè)場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。1.6本制度適用于X

3、XXX有限公司所屬各單位。2名詞解釋2.1職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。2.2作業(yè)場所：是指從業(yè)人員進行職業(yè)活動的所有地點，包括建設(shè)單位施工場所。2.3職業(yè)危害：也稱為職業(yè)性有害因素,是指在生產(chǎn)勞動過程及其環(huán)境中產(chǎn)生或存在的，對職業(yè)人群的健康、安全和作業(yè)能力可能造成不良影響的一切要素或條件的總稱。職業(yè)危害大體上分為四類：1物理性有害因素，包括異常氣象條件、噪聲、振動、非電離輻射、電離輻射。2化學(xué)性有害因素，包括毒物和粉塵。3生物性有害因素，包括生物源性應(yīng)變源、細菌、病毒等。4不良生理心理性因素，包括人體工程問題、工作過度緊張

4、、職業(yè)性心理緊張等。2.4職業(yè)禁忌：是指從業(yè)人員從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)危害損傷和罹患職業(yè)病，或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。3 基本要求3.1凡涉及職業(yè)危害因素(如:噪聲、粉塵、有毒有害氣體等）的工藝、設(shè)備、管網(wǎng)及附屬安全裝置等的設(shè)計方案、安全技術(shù)要求必須符合國家標準、規(guī)范的要求。3.2涉及職業(yè)危害因素的工藝、設(shè)備、管網(wǎng)施工工程必須制定安全措施，做到無措施、無計劃不準許施工。3.3施工必須按設(shè)計進行。如有修改應(yīng)經(jīng)設(shè)計單位書面同意。施工完畢應(yīng)由施工單位編制竣工說

5、明書及竣工圖交付使用單位存檔。3.4新建、改建和擴建項目必須做到職業(yè)危害防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用(即“三同時”)，竣工后經(jīng)相關(guān)部門驗收合格方可投產(chǎn)。3.5作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或者濃度不符合國家標準、行業(yè)標準的，應(yīng)當(dāng)立即采取措施進行整改和治理，確保其符合職業(yè)健康環(huán)境和條件的要求。3.6各車間（分廠）、部室必須建立職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員使用的職業(yè)危害防護用品管理辦法。3.7根據(jù)設(shè)備、工藝變化，各車間（分廠）、職能部室應(yīng)如實申報職業(yè)危害因素。3.8安全部按照規(guī)定設(shè)有專人負責(zé)作業(yè)場所日常的職業(yè)危害因素監(jiān)測或者定期檢測，并隨時公布結(jié)果。3.9人力資源部每月向總經(jīng)

6、理、安全管理部下達變更勞動合同通知，協(xié)助安全管理部告知新從業(yè)人員職業(yè)危害真實情況。3.10人力資源部根據(jù)公司職業(yè)健康體檢規(guī)定時間組織職工進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，檢查結(jié)果如實告知職工。4機構(gòu)與責(zé)任4.1公司設(shè)立職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理全面負責(zé)職業(yè)危害防治工作。黨委書記、工會主席和主管副總經(jīng)理根據(jù)“一崗雙責(zé)”負責(zé)監(jiān)護職業(yè)危害防治工作；負責(zé)組織實施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。同時，各單位接受安全管理部的監(jiān)督和指導(dǎo)。組長：XXX副組長：XXX成員：XXX領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。主任：XXX4.2職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)

7、、政策和標準的規(guī)定，在公司中具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作，具體職責(zé)：1組織制定（修訂）職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程，并督促貫徹執(zhí)行。2根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置，明確各部門、人員職責(zé)。3制定公司年度職業(yè)危害防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經(jīng)費的落實和使用。4直接領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)危害防治工作，建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。5組織對公司干部、職工進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。6定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制定整改措施，落實部門按期解決。7定期聽取各單位、

8、職業(yè)健康管理人員、職工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報，及時采取措施。8對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應(yīng)急措施，及時報告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴肅處理。9對公司的職業(yè)危害防治工作負直接責(zé)任。4.3總經(jīng)理職業(yè)危害防治職責(zé)：1認真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標準，落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。 2設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu)，建立三級職業(yè)健康管理網(wǎng)絡(luò)，配備專（兼）職職業(yè)危害防治專業(yè)人員，負責(zé)本公司的職業(yè)危害防治工作。 3每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況，主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見，并

9、責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。 4每季召開一次職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取工作匯報，親自研究和制定年度職業(yè)病防治計劃與方案，落實職業(yè)危害防治所需經(jīng)費，督促落實各項防范措施。 5根據(jù)“三同時”原則，企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設(shè)，切實做到職業(yè)危害防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。 6親自參加公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴肅處理。 7對公司的職業(yè)危害防治工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。4.4副總經(jīng)理職業(yè)危害防治職責(zé)：副總經(jīng)理在自己分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對職業(yè)危害防治工作負責(zé)。4.5

10、專（兼）職職業(yè)危害防治人員職責(zé)：1協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)危害防治工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。 2組織對職工進行職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)危害防治管理先進經(jīng)驗。 3組織職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。 4組織開展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測、登記、上報、建檔。 5組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程，對這些制度和規(guī)程的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。 6定期組織現(xiàn)場職業(yè)危害檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。 7負責(zé)職業(yè)危害事故報告，參加事故調(diào)查處理。 8負責(zé)建立企業(yè)職業(yè)健康管

11、理臺帳和檔案，負責(zé)登錄、存檔、申報等工作。 4.6車間（分廠）主任（廠長）職業(yè)危害防治職責(zé)：1把本單位職業(yè)危害防治制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。 2組織對本單位職工的職業(yè)危害防治培訓(xùn)、教育，發(fā)放個人防護用品。 3督促職工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個人防護用品的正確使用。嚴加阻止違章、冒險作業(yè)。 4定期組織本單位范圍的職業(yè)危害因素檢查，對本單位的設(shè)備、防護設(shè)施中存在的問題，及時采取措施加以解決，無能力解決的應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)解決。5發(fā)生職業(yè)危害事故時，迅速上報，并及時組織搶救。6對本單位的職業(yè)危害防治工作負全面責(zé)任。4.7安全管理部職業(yè)危害防治職責(zé)：1負責(zé)制定公司職業(yè)健康與職業(yè)危害防治規(guī)劃和

12、計劃；并組織制定職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。2負責(zé)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每年對作業(yè)場所進行一次職業(yè)危害因素檢測，每3年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價；并負責(zé)作業(yè)場所職業(yè)危害每年一次的申報工作。3負責(zé)組織中心化驗室對各生產(chǎn)單位作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素的定期監(jiān)測，按規(guī)定做出報告，對危害因素超標的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境提出整改意見。4負責(zé)確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點，協(xié)助委托的具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對職業(yè)危害因素監(jiān)測點進行監(jiān)測，并對監(jiān)測結(jié)果進行公示；對超標場所，分析原因，提出整改方案，監(jiān)督整改。5協(xié)助人力資源部安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢，定期體檢和離崗時體檢，對職業(yè)禁忌者提出處理意

13、見。6參與新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進項目的職業(yè)危害防護設(shè)施的設(shè)計審查和竣工驗收。7根據(jù)公司生產(chǎn)特點和需要，開展職業(yè)健康和職業(yè)危害防護的專題調(diào)研工作。8負責(zé)開展職業(yè)危害防治法規(guī)和職業(yè)危害防護知識的宣傳教育工作，普及和提高全體職工的職業(yè)衛(wèi)生知識，提高自救、互救能力。4.8人力資源部的職業(yè)危害防治職責(zé)：1負責(zé)安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢、定期體檢和離崗時體檢，對職業(yè)禁忌者提出處理意見。2負責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。3負責(zé)安排職業(yè)病的診斷、治療和統(tǒng)計報告工作。4建立、健全公司職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案。5負責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工

14、作。4.9生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部的職業(yè)危害防治職責(zé)：1編制公司生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護、職業(yè)危害防治措施等，改善職工勞動條件，促進文明生產(chǎn)。 2編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。 3對生產(chǎn)設(shè)施、防護設(shè)施進行維護保養(yǎng)、檢修，確保安全運行。 4對公司的職業(yè)危害防治工作負技術(shù)責(zé)任。5嚴禁隱瞞技術(shù)、工藝、材料所產(chǎn)生的職業(yè)危害。6嚴禁使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備或者材料。7嚴禁將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人，或者沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人接受產(chǎn)生職業(yè)危害作業(yè)。8嚴禁擅自拆

15、除、停止使用職業(yè)危害防護設(shè)施。4.10生產(chǎn)單位的職業(yè)危害防治職責(zé)：1制定本單位的職業(yè)危害防治工作計劃和實施方案。2配合中心化驗室完成本單位有害因素的預(yù)防性監(jiān)測和日常監(jiān)測工作。3協(xié)助與配合公司委托的具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每年對本單位作業(yè)場所進行一次職業(yè)危害因素檢測、每3年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價工作。4根據(jù)人力資源部的安排，積極組織本單位接觸有害因素人員按時完成各項健康體檢。5建立、健全本單位的職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程，并貫徹執(zhí)行。6建立、健全本單位的職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案。7負責(zé)本車間接觸有害因素人員上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，使其增強職業(yè)危害因素防護意識，遵守職業(yè)危害

16、防治制度和操作規(guī)程,正確使用、維護職業(yè)危害防護設(shè)施和個人防護用品。8按照規(guī)定對職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員職業(yè)危害防護用品進行維護、檢修、檢測，并保持正常運行、使用狀態(tài)。5本制度解釋權(quán)歸安全管理部。職業(yè)危害告知制度1總則1.1為保障職工的職業(yè)健康和人身安全，防治職業(yè)危害，依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。1.3本制度適用于XXXX有限公司所屬各單位。2告知事項2.1安全管理部負責(zé)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每年對存在職業(yè)

17、危害的作業(yè)場所進行一次職業(yè)危害因素檢測、每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價;并設(shè)置專人負責(zé)作業(yè)場所職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測。定期檢測、評價結(jié)果存入公司的職業(yè)危害防治檔案，并向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告；定期檢測、日常監(jiān)測結(jié)果及時向全體職工公布。2.2生產(chǎn)現(xiàn)場所使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備，應(yīng)當(dāng)提供中文說明書，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)危害防護措施等內(nèi)容。2.3生產(chǎn)現(xiàn)場所使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的化學(xué)品等材料的，材料組應(yīng)當(dāng)提供中文說明書。說明書應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)品特性、主要成份、存在的有害因素、可能產(chǎn)生的危害后果、

18、安全使用注意事項、職業(yè)危害防護和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目的警示標識和中文警示說明。貯存場所應(yīng)當(dāng)設(shè)置危險物品標識。2.4生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、安全管理部應(yīng)當(dāng)協(xié)助人力資源部根據(jù)危險源辨識方法，將生產(chǎn)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護措施、發(fā)放的勞動防護用品和待遇等如實告知從業(yè)人員，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。2.5安全管理部將委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機構(gòu)檢測的職業(yè)危害因素檢測報告書一式二份（存檔一份），按時發(fā)放到相關(guān)生產(chǎn)單位。生產(chǎn)單位在安全活動期間，將報告書中涉及本單位的主要職業(yè)危害因素數(shù)據(jù)向職工告知，并記錄在活動記錄本中。2.6生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、安全管理

19、部對即將采用的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備和相應(yīng)的防護措施告知生產(chǎn)職工，所有參與研發(fā)和實施人員對其所造成的職業(yè)危害后果承擔(dān)必要的責(zé)任。3 本制度解釋權(quán)歸安全管理部。職業(yè)危害申報制度1 總則1.1為保障職工的安全和職業(yè)健康，防治職業(yè)危害，依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定、作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。1.3本規(guī)定適用于XXXX有限公司所屬各單位。2 申報2.1安全管理部每年進行一次作業(yè)場所職業(yè)危害申報。進行新建、改建、擴建、技

20、術(shù)改造或者技術(shù)引進的，在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)進行申報變更；因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進行申報變更；生產(chǎn)經(jīng)營單位名稱、法定代表人或者主要負責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進行申報變更。生產(chǎn)經(jīng)營單位終止生產(chǎn)經(jīng)營活動的，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營活動終止之日起15日內(nèi)向原申報機關(guān)報告并辦理相關(guān)手續(xù)。2.2生產(chǎn)技術(shù)部和安全管理部每年各申報提交一項有利于防治職業(yè)危害和保護從業(yè)人員健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，并逐級上級主管部門。2.3新建、改建、擴建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目（以下統(tǒng)稱建

21、設(shè)項目）可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，公司按照有關(guān)規(guī)定，在可行性論證階段委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行預(yù)評價。職業(yè)危害預(yù)評價報告報送唐山市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。2.4產(chǎn)生職業(yè)危害的建設(shè)項目應(yīng)當(dāng)在初步設(shè)計階段編制職業(yè)危害防治專篇。職業(yè)危害防治專篇應(yīng)當(dāng)報送唐山市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。2.5建設(shè)項目在竣工驗收前，公司按照有關(guān)規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)危害控制效果評價。職業(yè)危害控制效果評價報告、職業(yè)危害防護設(shè)施驗收批復(fù)文件報送唐山唐山市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。2.6安全管理部每年向唐山市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報一次職業(yè)危害因素檢測報告，每三年申報一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價報告。每

22、年在公告欄中向職工公布，存檔。2.7各單位每月書面向人力資源部上報所屬單位女職工孕期、哺乳期的健康狀況，便于監(jiān)督檢查。2.8各單位在生產(chǎn)過程中，發(fā)現(xiàn)或察覺有粉塵、毒物等有害因素釋放、泄漏時，第一時間必須上報主管領(lǐng)導(dǎo)，書面申請上級部門檢測，檢測后，方可繼續(xù)生產(chǎn)。3 本制度解釋權(quán)歸安全管理部。職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度1 總則1.1為保障職工的安全和職業(yè)健康，防治職業(yè)危害，依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。1.3本規(guī)定適用于xxxx

23、有限公司所屬各單位。2 基本要求2.1安全管理部每年年初制定教育培訓(xùn)計劃時，必須有職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)的計劃內(nèi)容，培訓(xùn)課時不低于8課時。2.2黨群工作部配合安全管理部每年在宣傳報道上，保證有職業(yè)危害防治內(nèi)容。2.3生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、安全管理部每年對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的工藝和設(shè)備，給相關(guān)單位提供中文說明書，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)危害防護措施等內(nèi)容。2.4各單位結(jié)合崗位職業(yè)危害特點，結(jié)合生產(chǎn)實際制定教育培訓(xùn)計劃，上報職業(yè)危害教育內(nèi)容。2.5職業(yè)健康教育內(nèi)容包括：國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)；職業(yè)

24、衛(wèi)生、職業(yè)健康知識；重點職業(yè)危害因素防治知識；突發(fā)事故應(yīng)急處理及個人防護知識。2.6人力資源部負責(zé)組織新入廠職工接觸職業(yè)危害作業(yè)人員的職業(yè)健康教育，安全管理部負責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)單位接觸職業(yè)危害職工在崗期間職業(yè)健康教育。3 本制度解釋權(quán)歸安全管理部。職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度1 總則1.1為加強職業(yè)危害防護設(shè)施、設(shè)備的管理工作，避免和減少職業(yè)危害事故的發(fā)生，從而控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制

25、度。1.3本規(guī)定適用于XXXX有限公司所屬各單位。2職責(zé)2.1安全管理部負責(zé)公司職業(yè)危害防護設(shè)施維護管理工作，并監(jiān)督管理指導(dǎo)和實施。2.2安全管理部對在用職業(yè)危害防護設(shè)施進行檢查。2.2各單位負責(zé)本單位在用的職業(yè)危害防護設(shè)施的維護管理和使用保養(yǎng)。3定義及要求3.1職業(yè)危害防護設(shè)施（以下稱“防護設(shè)施”）定義：是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素為目的，采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)危害因素對勞動者健康影響的裝置和設(shè)備。3.2公司設(shè)備部必須購置使用具有防護設(shè)施生產(chǎn)資質(zhì)單位生產(chǎn)的防護設(shè)施。在購置防護設(shè)施產(chǎn)品時，應(yīng)當(dāng)注意索取：合格證、使用說明書、防護性能、適應(yīng)對象、使用方

26、法及注意事項；不得購置使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有檢測報告的防護設(shè)施產(chǎn)品 3.3新建、改建、擴建的工程項目和技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，應(yīng)嚴格執(zhí)“三同時”規(guī)定，并經(jīng)有關(guān)部門進行效果鑒定。3.4公司對存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所設(shè)置、安裝有效的防護設(shè)施，保障勞動者工作環(huán)境中存在的職業(yè)危害因素含量符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求。3.5各單位對所設(shè)置、安裝的防護設(shè)施、設(shè)備，應(yīng)定期對其進行經(jīng)常性的維護保養(yǎng)和檢修，確保處于完好狀態(tài)。4規(guī)定4.1各單位專（兼）職職業(yè)健康管理員在巡查時注意對防護設(shè)施完好有效性進行查驗，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即安排檢修。4.2安全管理部應(yīng)每月至少進行一次針對防護設(shè)施的專題檢

27、查，對防護設(shè)施的運行和防護效果進行驗證。4.3各單位應(yīng)明確防護設(shè)施的各級管理責(zé)任人。4.4各單位應(yīng)建立防護設(shè)施管理臺帳，做好使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄。4.5各單位應(yīng)建立防護設(shè)施檔案，收集整理防護設(shè)施的技術(shù)文件（設(shè)計方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等）。4.6各單位應(yīng)組織對勞動者進行使用防護設(shè)施操作規(guī)程、防護設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動者正確使用防護設(shè)施。4.7防護設(shè)施、設(shè)備必須與生產(chǎn)設(shè)備同時使用，作業(yè)人員要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，對違反職業(yè)危害防護設(shè)備、設(shè)施維護保養(yǎng)管理制度并造成嚴重后果的，依公司相關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。4.8防護設(shè)施、設(shè)備停運、拆除或停用必須向安全管理部審報，未經(jīng)申

28、報批準不得擅自拆除或停用防護設(shè)施、設(shè)備。如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時防護措施，并向作業(yè)人員配發(fā)防護用品，檢修后及時恢復(fù)原狀，并在職業(yè)危害防治檔案中做好記錄。5本制度解釋權(quán)歸安全管理部。從業(yè)人員防護用品管理制度1總則1.1為進一步加強從業(yè)人員勞動防護用品的管理，保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康和人身安全，依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。1.3本規(guī)定適用于xxxx有限公司所屬各單位。2種類2.1可能產(chǎn)生危險和職業(yè)危害因素的作

29、業(yè)必須配備相應(yīng)的勞動防護用品，勞動防護用品可分為一般勞動防護用品和特種勞動防護用品。2.2特種勞動防護用品包括：安全帽、防塵口罩、過濾式防毒面具、自給式空氣呼吸器、長管面具、焊接眼面防護具、防沖擊眼護具、阻燃防護服、防酸工作服、防靜電工作服、保護足趾安全鞋、防靜電鞋、導(dǎo)電鞋、防刺穿鞋、膠面防砸安全靴、電絕緣鞋、耐酸堿皮鞋、耐酸堿膠靴、耐酸堿塑料模壓靴、安全帶、安全網(wǎng)、密目式安全立網(wǎng)等。2.3未列入特種勞動防護用品目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。3管理3.1各類防護用品和防護器具凡有國家標準規(guī)定的，應(yīng)按國標檢驗規(guī)則檢驗。3.2防護用品和防護器具必須符合下列條件：1由國家頒發(fā)許可證的生產(chǎn)單位

30、生產(chǎn)，且應(yīng)符合國家安全技術(shù)標準，有產(chǎn)品檢驗合格證。勞動保護用品和保健品入庫時依照合同進行檢驗，安全管理部門對其產(chǎn)品有權(quán)進行抽查，對于不合格產(chǎn)品，有權(quán)拒絕接受。2能夠有效地全面防護外部環(huán)境對人體各個暴露部位的危害。3穿著舒適，佩帶使用方便，不妨礙作業(yè)活動。4選用優(yōu)質(zhì)、輕質(zhì)材料，耐腐蝕、抗老化，對皮膚無刺激，各種配件吻合嚴密、牢固、經(jīng)濟耐用。5外觀光潔，色澤均勻協(xié)調(diào)，美觀大方。3.3防護用品的配置標準，由安全管理部根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司生產(chǎn)實際情況具體擬定，報請公司領(lǐng)導(dǎo)批準后執(zhí)行。3.4防護器具的配備由安全、技術(shù)部門根據(jù)生產(chǎn)工作的需要簽署意見。3.5采購特種防護用品和防護器具，必須按國家規(guī)定購

31、買具有相應(yīng)生產(chǎn)資質(zhì)、具有安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證的產(chǎn)品。安全管理部負責(zé)驗收，無安全管理部批準，庫房不準接收，財務(wù)部不準下帳。3.6設(shè)備部應(yīng)建立防護用品領(lǐng)取卡制度和防護器具管理臺帳。對特殊的防護器具（如防毒面具、空氣呼吸器、 絕緣工具等）要做到經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告有關(guān)部門報廢。3.7凡發(fā)給車間、班組備用的防護用品和防護器具應(yīng)指定專人管理。如因個人原因，擅自解除勞動關(guān)系，不辭而別的，從配置勞動保護用品時間開始計算，按勞動保護用品所規(guī)定的期限，價格，減去個人實際工作的天數(shù)，按折價進行賠償。（安全帽、勞動服、勞保鞋等）3.8個人所應(yīng)賠償?shù)馁M用從本人工資中支付，由人力資源部從工資中扣

32、除。3.9凡在標準以外支領(lǐng)防護用品（如搶修事故、處理隱患、解決急難險重工作造成勞動保護用品損壞，不能使用的）的，需由車間、部室領(lǐng)導(dǎo)提出申請經(jīng)安全管理部簽署意見，設(shè)備部方能發(fā)放。3.10凡已享受專業(yè)服裝待遇的員工（如公司消防員、防火員、護衛(wèi)隊員等），不再另發(fā)防護服裝、鞋、帽等。3.11員工遺失防護用品，原則上應(yīng)折價賠償。因正常磨損失去防護作用的，應(yīng)有本人申請，單位領(lǐng)導(dǎo)核實簽證，經(jīng)安全、技術(shù)部門批準可以補發(fā)。3.12防護用品和防護用具應(yīng)妥善保管。4使用4.1使用防護用品和防護用具必須根據(jù)勞動條件，需要保護的部位和要求科學(xué)合理的進行選型。4.2使用人員必須熟悉防護用品和防護用具的型號功能，使用范圍和

33、方法。4.3防護用品和防護用具，必須按照規(guī)定正確使用。使用前要認真檢查，確認完好、可靠、有效；嚴防誤用或使用不符合要求的防護用具，禁止違章使用和擅自代用。4.4不按規(guī)定穿戴防護用品，禁止進入生產(chǎn)現(xiàn)場，不按規(guī)定使用防護器具，不得從事生產(chǎn)作業(yè)。4.5特殊防護器具的使用應(yīng)進行培訓(xùn)，如：防毒面具、漏電保護器、空氣呼吸器、絕緣工具等。4.6特殊防護器具，必須按國家規(guī)定定期進行檢驗，經(jīng)檢驗確定不合格的防護器具，應(yīng)予報廢處理，不得放置于現(xiàn)場，更不得與合格品混放一起。4.7超期未經(jīng)檢驗的防護器具禁止使用。4.8各種防護器具應(yīng)有專人管理，放在指定地點，列為交接班內(nèi)容。4.9凡有心臟病、肺結(jié)核、癲癇病、深度近視的

34、禁忌患者，不得使用防毒面具。4.10過濾式防毒面具要根據(jù)所防護毒氣種類認真選擇不同型號的濾毒罐，并符合使用條件方可使用。4.11防毒面具有下列情況時應(yīng)禁止使用：1面罩有沙眼、裂紋、破損、老化、氣閥損壞、漏氣、濾毒罐失效、壓損、穿孔、銹蝕等。2有沙沙響聲。3視鏡破碎、透明度差。5本制度解釋權(quán)歸安全管理部。職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度1總則1.1為了正確評價生產(chǎn)環(huán)境中粉塵、噪聲、高溫、毒物對職工健康的危害程度并進行監(jiān)護，鑒定各單位職業(yè)危害防治工作的成效，應(yīng)對生產(chǎn)環(huán)境中的塵毒、噪聲進行定點、定期監(jiān)測，依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢

35、查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。1.3本規(guī)定適用于XXXX有限公司所屬各單位。2職責(zé)安全管理部負責(zé)生產(chǎn)環(huán)境粉塵、噪聲、高溫、毒物監(jiān)測點的定點和定期監(jiān)測。3工作要求3.1粉塵、噪聲、高溫、毒物監(jiān)測點由安全管理部會同各單位依據(jù)下列原則和標準確定。1根據(jù)粉塵、毒物經(jīng)常逸散和產(chǎn)生噪聲、高溫的范圍，職工經(jīng)常停留或持續(xù)操作的地帶，能反映職工實際接觸粉塵、噪聲、高溫、毒物的地點作為監(jiān)測點。2凡屬同種物質(zhì)存在同一廠房，不應(yīng)以作業(yè)崗位確定監(jiān)測點，應(yīng)按實際情況確定監(jiān)測點。3在同一地點有兩種毒物存在時，應(yīng)分別按實際存在的毒物的種類，確定若干個監(jiān)測點

36、。4在同一個地點有混合性粉塵存在時，只確定一個粉塵監(jiān)測點。5粉塵、噪聲、高溫、毒物監(jiān)測點一經(jīng)確定，既應(yīng)作為固定的監(jiān)測點，并建立監(jiān)測記錄。3.2粉塵、噪聲、高溫、毒物監(jiān)測點不得隨意增減和變動，因故需要增減或變動時，必須由安全管理部審批。3.3粉塵、噪聲、高溫、毒物監(jiān)測由安全管理部負責(zé)監(jiān)測，每月一次，并認真記錄。3.4安全管理部委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機構(gòu)每年對存在職業(yè)危害的作業(yè)場所進行一次職業(yè)危害因素檢測，每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。3.5作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果超標時，安全管理部與超標單位應(yīng)立即分析原因，采取有效的防治措施，立即整改。3.6安全管理部建立公司職業(yè)危害監(jiān)測檔案，并保

37、存監(jiān)測記錄。4本制度解釋權(quán)歸安全管理部。從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度1、為了規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作,加強職業(yè)健康監(jiān)護管理,保護勞動者健康, 依據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制定本制度。2、本辦法所稱職業(yè)健康監(jiān)護主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理等內(nèi)容。3、職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急的健康檢查。    4、職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容:(1)勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;(2)相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;(3)職業(yè)健康檢查結(jié)果

38、及處理情況;(4)職業(yè)病診療等勞動者健康資料。5、用人單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定妥善保存職業(yè)健康監(jiān)護檔案。6、勞動者有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。7、勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人健康監(jiān)護檔案復(fù)印件;用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。8、本制度解釋權(quán)歸安全管理部。職業(yè)健康操作規(guī)程                         

39、         1、“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”。所有員工必須加強法制觀念，認真執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護政策、法令、規(guī)定。嚴格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2、凡不符合安全生產(chǎn)要求，有嚴重危險的廠房、生產(chǎn)線和設(shè)備，員工有權(quán)向上級報告。遇有嚴重危及生命安全的情況，員工有權(quán)停止操作并及時報告領(lǐng)導(dǎo)處理。3、新入公司的員工實習(xí)、代培、臨時參加勞動及變換工種的人員，未經(jīng)三級教育或考試不合格者，不準參加生產(chǎn)或單獨操作。電氣、起重、壓力容器、廠內(nèi)機動車司機、電、氣焊等特種作業(yè)人員均應(yīng)經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)和考試合格，持證

40、上崗。外來參觀人員，接待部門應(yīng)組織必要的安全教育和交待我公司有關(guān)安全規(guī)定。4、工作前，必須按規(guī)定穿戴好防護用品，女工要把發(fā)辮放入帽內(nèi)，旋轉(zhuǎn)機床嚴禁戴手套操作。檢查設(shè)備和工作場地，排除故障和隱患；保證安全防護、信號保險裝置齊全、靈敏、可靠；保持設(shè)備潤滑及通風(fēng)良好。不準讓小孩進入工作崗位，不準穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾工作；上班前不準飲酒。5、工作中，應(yīng)集中精力，堅守崗位，不準擅自把自己的工作交給他人；不準打鬧、睡覺和做與本職工作無關(guān)的事；凡運轉(zhuǎn)設(shè)備，不準跨越、傳遞物件和觸動危險部位；不準用手拉、嘴吹鐵屑；不準站在砂輪的正前方進行磨削；不準超限使用設(shè)備；中途停電，應(yīng)關(guān)閉電源開關(guān)。6、搞好文明生產(chǎn)，保持車間、庫房通道的清潔衛(wèi)生，保障安全道暢通無阻。7、嚴格執(zhí)行交接班制度，末班人員下班前必須切斷電源、汽源、熄滅火種，清理