2022年關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章

1、高品質(zhì)文檔2022年關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章 曾有人戲說(shuō)：管理只有三種，好的管理、壞的管理和軍隊(duì)的管理軍隊(duì)的管理包含了全部管理內(nèi)容。那么下面就為大家整合了幾篇關(guān)于公司軍訓(xùn)心得的范文! 關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章篇一 從“站軍姿”、“向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)”、“行進(jìn)立定”、“步伐變換”這些詳細(xì)訓(xùn)練項(xiàng)目中，賜予我許多啟示。 從“站軍姿”、“向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)”、“行進(jìn)立定”、“步伐變換”這些詳細(xì)訓(xùn)練項(xiàng)目中，賜予我許多啟示?！罢拒娮恕?，不僅要求我們擁有鐵的紀(jì)律，還要求我們擁有良好的精神風(fēng)貌?！靶羞M(jìn)立定”呈現(xiàn)的是我們的團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)意識(shí)，一個(gè)團(tuán)隊(duì)只有相互協(xié)作步調(diào)全都，才可實(shí)現(xiàn)目標(biāo)作好 作好工作。而“步伐變換”又告知我們，只有集中

2、了集體的才智和力氣，才能作到萬(wàn)無(wú)一失?！跋蜃筠D(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)”，講求的是協(xié)作與協(xié)調(diào)，一個(gè)團(tuán)隊(duì)不僅要有協(xié)作，還要協(xié)作好，才能收到最好的效果。 “稍息、立正”是一個(gè)軍人最基本的東西，也是我們?cè)谲娪?xùn)中做得最多的動(dòng)作。軍訓(xùn)給我們敘述了一個(gè)做人最基本的道理，那就是要守規(guī)章，接受約束。細(xì)想一下，現(xiàn)實(shí)生活中，就是這樣的。在家有家規(guī)，在單位有制度，在社會(huì)上有國(guó)家的法律。你若違反了這些規(guī)章，你將受到懲處和制裁。所以不論我們處在什么地位，從事什么工作，都應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成自覺(jué)遵守規(guī)章，自覺(jué)接受約束的習(xí)慣，決不能馬馬虎虎，更不能視規(guī)章于不顧。 眾所周知，軍隊(duì)有嚴(yán)格的紀(jì)律，軍人有鋼鐵般的意志，所以才使軍隊(duì)步調(diào)全都，鑄就了鋼鐵長(zhǎng)城。企

3、業(yè)不是軍隊(duì)，但企業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。企業(yè)的成敗興衰也要取決于這支團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。當(dāng)今時(shí)代，我們追求的不再是個(gè)人英雄主義，而是團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力，企業(yè)的軍訓(xùn)無(wú)疑是鑄就一支優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的有效手段。俗話說(shuō)：軍人以聽(tīng)從命令為天職。那么一個(gè)企業(yè)又何嘗不應(yīng)當(dāng)這樣，企業(yè)再好的決策，再好的經(jīng)營(yíng)理念，假如沒(méi)有強(qiáng)有力的執(zhí)行也永久是空談。一個(gè)企業(yè)有高效的執(zhí)行力，就可以很快的將企業(yè)的決策落到實(shí)處。這些不都是我們要從軍訓(xùn)得到的東西嗎? 通過(guò)13天的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，的確讓我收獲不少，感慨頗多。其實(shí)，一個(gè)人的年齡并不是工作和生活的障礙，好的心態(tài)才是工作的動(dòng)力和源泉。軍訓(xùn)，讓我感悟到，時(shí)至中年的我，如何去面對(duì)生活和工作，如何用才智去工作，為xx

4、有限公司貢獻(xiàn)自己的一份力氣。 關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章篇二 有句古話說(shuō)的好：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)忍不拔之志?！边@句話意思是勝利的大門從來(lái)都是向意志頑強(qiáng)的人放開(kāi)的，甚至可以說(shuō)是只向意志頑強(qiáng)的人放開(kāi)。 心目中的軍訓(xùn)布滿教官的訓(xùn)斥;心目中的軍訓(xùn)是緊急與艱苦的合奏;心目中的軍訓(xùn)更是無(wú)常地響起那集合手哨音，還有那瓢潑大雨下的大集合、嚴(yán)訓(xùn)練;心目中的軍訓(xùn)生活成百上千次地出現(xiàn)在我的腦海，出現(xiàn)在我的眼前。但我還是滿懷欣喜與信念地去擁抱我憧憬已久的軍訓(xùn)。 軍訓(xùn)不但培育人有吃苦耐勞的精神，而且能磨練人的頑強(qiáng)意志。在軍訓(xùn)中，很苦很累，但這是一種人生體驗(yàn)，戰(zhàn)勝自我，熬煉意志的最佳良機(jī)。心里雖有說(shuō)不出的

5、酸甜苦辣，在烈日酷暑下的曝曬，皮膚變成黑黝黝的，但這何嘗不是一種歡樂(lè)，一種更好地朝人生目標(biāo)前進(jìn)的士氣，更增加了一份完善自我的信念? 我滿懷信念地開(kāi)頭了真正的訓(xùn)練，教官一遍遍急躁地指導(dǎo)代替了嚴(yán)峻的訓(xùn)斥。訓(xùn)練場(chǎng)上不但有我們整齊的步伐，也有我們陣陣嘹亮的口號(hào)聲，更有我們那響亮的軍營(yíng)歌曲。短暫而又充實(shí)的軍營(yíng)生活，讓我們彼此更加熟悉了自己，教官在耳邊的諄諄教育，讓我們懂得許多，細(xì)心許多，讓我們更加體會(huì)到：作為一名軍人，要時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，做好預(yù)備。全神貫注與力氣集于一身，隨時(shí)接受上級(jí)下達(dá)的各種指令，以軍人的姿勢(shì)與心態(tài)去面對(duì)一切。作為一名百合人，更應(yīng)當(dāng)為之感到驕傲，因?yàn)橛辛税俸系牧?，將我們推向更高一個(gè)浪

6、潮，因?yàn)橛辛税俸系囊笄衅谕?，我們才?huì)有了士氣挑戰(zhàn)極限!百合所賜予我們的遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎我們想要的，沒(méi)有完善的個(gè)人，只有完善的團(tuán)隊(duì)，只因此，我們便要更加嚴(yán)格要求自己，打造鷹一樣的個(gè)人，鑄造雁一樣團(tuán)隊(duì)。 站軍姿，給了你炎黃子孫不屈脊梁的身體，也給了你龍之傳人無(wú)窮的毅力。練轉(zhuǎn)身，體現(xiàn)了人類活躍靈敏的思維，更體現(xiàn)了集體主義的宏大。不積滴水，無(wú)以成江海。沒(méi)有我們每個(gè)人的努力，就不行能有一個(gè)完整的，高質(zhì)量的方隊(duì)。訓(xùn)練的每一個(gè)動(dòng)作，都讓我深深地體會(huì)到了團(tuán)結(jié)的力氣，合作的力氣，以及團(tuán)隊(duì)精神的重要，我信任，它將使我終身受益，無(wú)論在哪個(gè)崗位上。 軍訓(xùn)的這幾天，我體會(huì)到了許多，首先我進(jìn)一步明確了解遵守紀(jì)律的重要性，不單單是

7、以前的聽(tīng)話就好，而是要把紀(jì)律放在心上，要有責(zé)任感，對(duì)自己所做的事負(fù)責(zé)任;其次，在這幾天里我感受到軍人那良好的生活習(xí)慣，我會(huì)朝著那個(gè)標(biāo)準(zhǔn)努力，讓自己擁有良好的習(xí)慣。用輔導(dǎo)員的話來(lái)說(shuō)“收獲不少，消化的更多?！蔽艺J(rèn)為本次軍訓(xùn)不但提高鼓舞了大家的士氣與工作熱忱熱忱，同時(shí)也讓大家明白了榜樣就在身邊，只要努力訓(xùn)練專業(yè)技能提高個(gè)人綜合素養(yǎng)同樣可以成為大家的工作榜樣。我為在這樣一個(gè)公司而感到傲慢和驕傲，通過(guò)這次軍訓(xùn)對(duì)每位員工的素養(yǎng)都會(huì)有很大的提高，員工們的素養(yǎng)提高了，我信任公司的面貌也會(huì)煥然一新，我們的公司明天會(huì)更加美妙。 最終，我代表我自己對(duì)大力支持軍訓(xùn)工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示感謝;對(duì)辛勤導(dǎo)訓(xùn)的教官表示感謝;對(duì)軍

8、訓(xùn)期間代替我堅(jiān)守崗位的同仁表示感謝!感謝你們給了我再一次錘煉自己的機(jī)會(huì)，我將在今后的工作中加倍努力，最大限度的為公司爭(zhēng)得榮譽(yù)。 其實(shí)在自己的人生路上，也應(yīng)當(dāng)印滿一條自己腳步的路，即使那路處處布滿了荊棘，即使那路每一步都是那樣的泥濘、那樣的坎坷，也得讓自己去踩、去踏、去摸索、去行進(jìn)!我想那樣的路才是真實(shí)的自我寫(xiě)照，決無(wú)半點(diǎn)虛假偽裝之意。我將在今后的工作中加倍努力，最大限度的為公司爭(zhēng)得榮譽(yù)。 關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章篇三 此次為期兩天的軍訓(xùn)，我分在一班，即民兵班，雖然訓(xùn)前從公司領(lǐng)導(dǎo)到指導(dǎo)員、班長(zhǎng)均對(duì)我們寄予厚望，盼望我們?cè)跁?huì)操中拿到第一名的成果，但結(jié)果卻大跌眼鏡，排名第三，得分遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于得第一名的四班。

9、只為勝利找理由，不為失敗找借口?，F(xiàn)分析如下： 1、年齡構(gòu)成：平均年齡我這里沒(méi)有資料，無(wú)法驗(yàn)證平均年齡越大，相同時(shí)間內(nèi)訓(xùn)練越不簡(jiǎn)單出成果的假想。 2、思想松懈：以為本班無(wú)論是訓(xùn)前預(yù)定還是訓(xùn)中反饋，都是穩(wěn)拿第一。 3、標(biāo)桿定位：雖然班長(zhǎng)在第二天下午準(zhǔn)時(shí)更換了排頭，并發(fā)覺(jué)換后訓(xùn)練效果明顯提升，但已經(jīng)換不回失去的時(shí)間。 4、紀(jì)律執(zhí)行：訓(xùn)前明確發(fā)文不要佩戴手表等物品，本班始終存在帶手表狀況。管中窺豹，在紀(jì)律的執(zhí)行方面我班班長(zhǎng)可能存在和得第一的四班班長(zhǎng)的差距。 5、會(huì)操發(fā)揮：我班班長(zhǎng)在會(huì)操時(shí)消失兩個(gè)失誤：一是進(jìn)場(chǎng)時(shí)轉(zhuǎn)圈行進(jìn)太多，隊(duì)伍消失散亂，二是發(fā)錯(cuò)口令，稍息的狀態(tài)下命令齊步走。 當(dāng)然可能還存在其他的差距

10、，但結(jié)果都是一個(gè)：我們班沒(méi)有完成教官拿第一名的要求，也就是沒(méi)有執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。此中反映的執(zhí)行力問(wèn)題，正是我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦行枰倪M(jìn)、提高的地方： 1、團(tuán)隊(duì)構(gòu)建：許多人都認(rèn)同把各領(lǐng)域最尖端的人聚在一起行不成最尖端的團(tuán)隊(duì)，那么團(tuán)隊(duì)如何組建呢?個(gè)人認(rèn)為其中一個(gè)因素是新中老搭配，即老人的閱歷、中人的磨合、新人的沖勁。擴(kuò)大到公司，就是整個(gè)公司的平均人員年齡，高層平均年齡，中層平均年齡，下層平均年齡，到一個(gè)部門的平均年齡。另一個(gè)更重要的是平均工齡(分兩種：一個(gè)是從剛參與工作到現(xiàn)在的總工齡，一個(gè)是從入職本公司到現(xiàn)在的工齡)。(通過(guò)這次軍訓(xùn)，我很想通過(guò)統(tǒng)計(jì)的各班的平均年齡、平均工齡，看這些數(shù)據(jù)和通過(guò)軍訓(xùn)

11、產(chǎn)生的(會(huì)操)執(zhí)行力排名的關(guān)系。)比如一個(gè)部門的領(lǐng)導(dǎo)本單位是5年，而下屬本單位工齡是1年，那這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)必定特別辛苦，因?yàn)榧纫涔ぷ?，還要手把手交下屬如何工作，那該單位的執(zhí)行力估量也高不到那里去。 2、思想訓(xùn)練：思想的松懈可謂是我班會(huì)操失利的最大緣由。米盧說(shuō)態(tài)度打算一切。思想上提高一個(gè)是靠利益驅(qū)動(dòng)，一個(gè)是靠危機(jī)意識(shí)。利益驅(qū)動(dòng)在銷售部門和業(yè)績(jī)考核方面體現(xiàn)明顯，總結(jié)一句話就是：給他一個(gè)“跳起來(lái)能夠摘得到的桃子”。危機(jī)意識(shí)的殘酷版是“今日工作不努力，明天努力找工作”;中庸版是“沙丁魚(yú)效應(yīng)”;公司內(nèi)有專職找毛病挑漏洞的部門或人員;精裝版是隔離沙箱，就是個(gè)別部門內(nèi)的不及格人員單獨(dú)放入某個(gè)作為隔離沙箱的部門

12、，進(jìn)行訓(xùn)練與培訓(xùn)，達(dá)到要求后再下到原部門;簡(jiǎn)裝版是業(yè)績(jī)考核和工資掛鉤。 3、標(biāo)桿價(jià)值：正如本次軍訓(xùn)的排頭，是班長(zhǎng)命令的第一執(zhí)行人和其他隊(duì)員的行動(dòng)標(biāo)桿。公司執(zhí)行力主要看中層，作為上層意志和下層操作的中樞機(jī)構(gòu)，上傳下達(dá)的力度和深度直接影響到執(zhí)行力的完成。中層的why(自己要達(dá)到什么目的)、who(支配什么人找什么人去做)、what(做什么事)、when(什么時(shí)間開(kāi)頭做、什么時(shí)間做完、什么時(shí)間匯報(bào)進(jìn)度)、how(做到什么樣了)、why(做好與做壞的緣由)力量打算了每一件事的下屬的執(zhí)行力度。中層就是整個(gè)隊(duì)伍的標(biāo)桿，假如一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力好，他的部門人員執(zhí)行力確定好，假如一個(gè)部門某個(gè)人執(zhí)行力不好，他的部

13、門領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)行力確定不好。狼群中是不允許有羊存在的，同理，羊也不行能長(zhǎng)期生活在狼群中。 4、紀(jì)律執(zhí)行：軍隊(duì)的最大亮點(diǎn)就是紀(jì)律。木水桶的最大容量取決于最短的那塊板，而不是最長(zhǎng)的那塊。經(jīng)濟(jì)學(xué)有個(gè)原理是劣幣淘汰良幣(古時(shí)的錢幣是以含銅量定價(jià)的，相同面值的錢幣，假如消失含銅量低的貨幣，那用不了多久，這種劣幣會(huì)因?yàn)槿藗兇罅渴褂煤椭圃於絹?lái)越多，最終把含銅量高的貨幣淘汰)。同理，一項(xiàng)紀(jì)律的實(shí)行中，假如消失一個(gè)違反的案例，相繼會(huì)消失越來(lái)越多的違反的案例，最終此項(xiàng)紀(jì)律名存實(shí)亡。比如吃飯時(shí)排隊(duì)，只要有一個(gè)人插隊(duì)，那后來(lái)插隊(duì)的人會(huì)越來(lái)越多。 5、資源利用：本次軍訓(xùn)中我班既有退伍軍人又有多次參與過(guò)軍訓(xùn)的人員，但是卻沒(méi)

14、有體現(xiàn)出更優(yōu)勢(shì)的價(jià)值，從側(cè)面反映出班長(zhǎng)對(duì)團(tuán)隊(duì)資源利用最大化和合理化問(wèn)題。涉及到公司，關(guān)系到每個(gè)人是否實(shí)現(xiàn)自身崗位的最大資源利用，包括自身資源、同事資源、上下游部門資源。自身資源如自身優(yōu)勢(shì)、自身“江湖地位”的樹(shù)立等，同事資源如本部門同事的相互學(xué)習(xí)、關(guān)心，上下游部門資源如上有部門決策參加、下游部門進(jìn)度跟蹤等。比如方案部的圖紙發(fā)放，自身資源利用就是電腦記錄、日記本記錄、復(fù)制留存，同事資源利用就是erp的數(shù)據(jù)錄入，上游部門資源就是技術(shù)部的電子存檔，下游部門資源就是車間、質(zhì)檢的圖紙存檔，這樣即使任何一個(gè)環(huán)節(jié)消失失誤也可以從其他環(huán)節(jié)找回來(lái)。 6、執(zhí)行過(guò)程：通過(guò)我班會(huì)操中的失誤可以看出執(zhí)行過(guò)程的一個(gè)小失誤將

15、關(guān)系到本次執(zhí)行任務(wù)的成敗。避開(kāi)過(guò)程中消失失誤需要從源頭加以掌握，即在下決策時(shí)明確告知下屬想要達(dá)到什么目的，鼓舞下屬提出建議，鼓舞下屬多問(wèn)問(wèn)題，因?yàn)槎鄦?wèn)問(wèn)題了才能說(shuō)明該人員把此項(xiàng)任務(wù)想的很細(xì)很精確。上層在執(zhí)行中要多了解進(jìn)行的狀況，依據(jù)反饋和建議考慮加以修正，因?yàn)槿蝿?wù)方案都趕不上變化。任務(wù)執(zhí)行完畢后，上下層共同總結(jié)，勝利與失敗的亮點(diǎn)和緣由在哪里，如何加以提高和改進(jìn)。 7、嬉戲規(guī)章：即績(jī)效考核。本次會(huì)操中指導(dǎo)員指出：考核內(nèi)容中只考核一次胯立，而4個(gè)班均做了兩次胯立，結(jié)果只將最差的一次計(jì)入考核。作為執(zhí)行力考核的量化標(biāo)準(zhǔn)，永久都是上下層最關(guān)懷的問(wèn)題。績(jī)效考核一般都是由人力資源部門要求被考核部門報(bào)部門職責(zé)

16、、崗位職責(zé)，再結(jié)合相關(guān)公司規(guī)定制定績(jī)效考核。這樣被考核部門和人力資源都成為了嬉戲規(guī)章制定者，理性人趨利避害在此中得以體現(xiàn)，使得有些條款成為必得分項(xiàng)，而真正提高部門職能的條項(xiàng)邊緣化、模糊化，最終績(jī)效考核變成了考核部門和被考核部門的妥協(xié)。假如“下游是上游的上帝”這句話是對(duì)的，能否通過(guò)下游部門向上游部門提要求，人力資源加以分類和加工，這樣下游部門和人力資源是規(guī)章制定者，上游部門是被考核者，跳出了既是裁判員又是運(yùn)動(dòng)員的怪圈。 烈日映射迷彩光，軍風(fēng)助力*。巾幗須眉齊奮進(jìn)，劈浪揚(yáng)帆更輝煌。 在軍訓(xùn)的兩天中我們經(jīng)受住了烈日的煎熬、軍姿的酸痛、訓(xùn)練的枯燥、會(huì)操的喜悲，個(gè)人意志、團(tuán)隊(duì)觀念、拼搏精神得到很大的提高

17、。軍訓(xùn)的結(jié)束只是又一天的開(kāi)頭，拍拍身上的塵土，活動(dòng)身上的肌肉，踏著自己的汗水，我們還要連續(xù)趕路。 方案部既是公司方案的制定者，又是方案執(zhí)行的救火隊(duì)，成果在于結(jié)果，成敗在于過(guò)程。在此后的工作中，我要將本次軍訓(xùn)的思想加強(qiáng)、目標(biāo)明確、提高自律、嚴(yán)格執(zhí)行、過(guò)程反饋、結(jié)果總結(jié)等所得應(yīng)用到工作中： 1、提高憂患意識(shí)。 樂(lè)觀、主動(dòng)工作。往外推的工作越多，離打包回家的距離越近。 方案趕不上變化，但做方案前要盡可能考慮可能消失的狀況。可以允許消失變化，但不能變化時(shí)沒(méi)有相應(yīng)的應(yīng)對(duì)。 2、明確方案目標(biāo)。 平常明確交貨時(shí)間、進(jìn)度。綜合考慮研發(fā)、供應(yīng)、生產(chǎn)、發(fā)貨制定時(shí)間表。抓住關(guān)鍵時(shí)間點(diǎn)進(jìn)行跟蹤。 關(guān)注每周、每月、每季

18、度的發(fā)貨要求達(dá)成度(合同要求和業(yè)務(wù)要求)。記錄并分析未達(dá)成的緣由和改進(jìn)方向。 3、時(shí)刻加強(qiáng)自律。 急的項(xiàng)目要跟緊，不急的項(xiàng)目也要兼顧，不然不急的也會(huì)變成急的。不能業(yè)務(wù)沒(méi)有催就不管不問(wèn)了。 平常對(duì)公司制度的自律執(zhí)行。 4、任務(wù)嚴(yán)格執(zhí)行。 臨時(shí)性任務(wù)的準(zhǔn)時(shí)完成。 方案任務(wù)的全力完成。 5、過(guò)程樂(lè)觀反饋。 每個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度狀況的準(zhǔn)時(shí)反饋。 每個(gè)項(xiàng)目提前和延誤的可能性反饋。 6、結(jié)果準(zhǔn)時(shí)總結(jié)。 項(xiàng)目提前或延誤的緣由總結(jié)。 消失延誤的緣由的改正建議。 關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章篇四 來(lái)到了有些期盼的真正軍營(yíng)，迎面而來(lái)的是軍營(yíng)的嚴(yán)厲氣概，我明白真的軍訓(xùn)開(kāi)頭了。 軍訓(xùn)不但培育人吃苦耐勞的精神，而且能磨練人的頑強(qiáng)意志

19、。蘇軾有句話：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)忍不拔之志?！边@句話意思是勝利的大門從來(lái)都是向意志頑強(qiáng)的人放開(kāi)的，甚至可以說(shuō)是只向意志頑強(qiáng)的人放開(kāi)。 心目中的軍訓(xùn)布滿烈日的炎炎;心目中的軍訓(xùn)是緊急與艱苦的合奏;心目中的軍訓(xùn)更是無(wú)常地響起那集合哨音，還有那整齊劃一的大集合、嚴(yán)訓(xùn)練;心目中的軍訓(xùn)生活成百上千次地出現(xiàn)在我的腦海，出現(xiàn)在我的眼前。但我還是滿懷欣喜與信念地去擁抱我憧憬已久的軍訓(xùn)。 在軍訓(xùn)中，很苦很累，但這是一種人生體驗(yàn)，戰(zhàn)勝自我，熬煉意志的最佳良機(jī)。心里雖有說(shuō)不出的酸甜苦辣，在烈日酷暑下的曝曬，皮膚變成黑黝黝的，但這何嘗不是一種歡樂(lè)，一種更好地朝人生目標(biāo)前進(jìn)的士氣，更增加了一份完善

20、自我的信念嗎? 我滿懷信念地開(kāi)頭了真正的訓(xùn)練。教官一遍遍急躁地指導(dǎo)代替了嚴(yán)峻的訓(xùn)斥。訓(xùn)練場(chǎng)上不但有我們整齊的步伐，也有我們陣陣嘹亮的口號(hào)聲，更有我們那颯爽的英姿。 過(guò)障礙，一個(gè)在中國(guó)軍隊(duì)中1分23秒的傲人記錄。在簡(jiǎn)潔的障礙后面是很多解放軍戰(zhàn)士的汗水，在汗水中是很多的辛苦和堅(jiān)韌的意志。在冰冷的障礙后是可愛(ài)的人民解放軍用他們的特別的意志愛(ài)護(hù)著我們的祖國(guó)。在面對(duì)過(guò)障礙時(shí)，同學(xué)們個(gè)個(gè)精神抖擻，不懼困難，用自己的行動(dòng)回應(yīng)著宏大的人民解放軍戰(zhàn)士們，看我們新一代接班人的風(fēng)采! 不積滴水，無(wú)以成江海。沒(méi)有我們每個(gè)人的努力，就不行能有一個(gè)完整的，高質(zhì)量的方隊(duì)。訓(xùn)練的每一個(gè)動(dòng)作，都讓我深深地體會(huì)到了團(tuán)結(jié)的力氣，合作的力氣，以及團(tuán)隊(duì)精神的重要，我信任，它將使我終身受益，無(wú)論在哪個(gè)崗位上。 其實(shí)在自己的人生路上，也應(yīng)當(dāng)印滿一條自己腳步的路，即使那路處處布滿了荊棘，即使那路每一步都是那樣的泥濘、那樣的坎坷，也得讓自己去踩、去踏、去摸索、去行進(jìn)!用在軍訓(xùn)得到的精神去夯實(shí)自己以后的道路。 關(guān)于公司軍訓(xùn)心得文章篇五 七天的時(shí)間很快就過(guò)去了，短暫而又漫長(zhǎng)。成為生活中一次難忘的經(jīng)受。這次公司集體進(jìn)行的培訓(xùn) ，總體包括兩部分：三天的軍事化管理培訓(xùn)和四天的拓展訓(xùn)練。 每一個(gè)經(jīng)受甚至細(xì)節(jié)都?xì)v歷在目。下面我從個(gè)人·公司以及友情三個(gè)方面談?wù)劚救舜舜蔚捏w會(huì)。 對(duì)自己來(lái)說(shuō)，我覺(jué)得這不僅僅是一次經(jīng)受而且是一次