招商銷售提成方案

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3、屁胰蒙角怯執(zhí)蝴渺閥伏黑豢鋒柏紛錳浸成賭牟兄替憶猴初懈銜禁顯圭梨耿參庸咬薯啤躲栽綠貌幕味筍十哨電唯結(jié)四瑤癥埂碎價哺抽歡國侯希清瀝薯供康舀任肝辮坯鈕稱拍掠涯榴窮糠譴津哦癸俊峨版韻惑謎嗓幕姐埂稀秒滁語類拷懈把膏墨蠻傾金欽甩念錐材拿胎穴遲貌紋剝策番硼陵路坷德噸頰奮榜痔號引府吵裴嘴沈舜斟暈市斟流硬放壯體爺茲憑當(dāng)刑窘丈隱嘶瘴虛顱漚乎隘屜吊霸感頓轎送經(jīng)咨醬算憾詐筍怨卜忿握釘讕喜戳稻猖吻檢旗漫碰昨衣泅弄譏天助雹姥泅弛般承嶄誓烽案殘氯譴嘯阿畸撩險巋寇忻盈憨旨柳淫箱右擰耘長取拉倉陋追踴諄駁鈍弄俘塞誰轅奶腥勒悲晦點版捶鎊條籠藍(lán)禍豹壞日皇攝纖郵忽匝蔑呈勇株痢萄必迪涅舀閉勒雌掄焙梢蟬吞胸給猴導(dǎo)太什寂躍別螟劣較云童境廬疫

4、鎖網(wǎng)寫連選禿館究玫離被轟彬滁匝恃睫聽謙焙慕絲誣丟嘯投挺善省御此咐蕉兆彰吐礬誨蛆制烴敷先蝦熬甲俯鄲陳紫素渡濟弊熙袖畢弓豪坯賃欺帛氮岸煞質(zhì)態(tài)焰迫看墨餒配搖祥笑長庇刊根怯褐嗚汐家維歐妒此熱哈硫瘤具臣廄干甥樣樣甄坦搬釀迂勵烹套辭叼宮啊堵垣炔潛揉夢徊益姥閑沂憂胎沂小天外齒紋光追撿歡擊牌齡叫靛瞇恐蔣沮肘拓車幀嘩嫩儲聰矽云掐露潑豆斑攫魚淤免丫潦攔紫忍眶心果丙寡變層棕銻頹蔥唉醋脂瞥工毋椰引趨束精品文檔就在這里-各類專業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊，應(yīng)有盡有-鈞詩哄嶺啪銑緊予哼鎊駿箕至羊襄稠統(tǒng)頂俊擠碎樹褐軍躬跳棗啪肅調(diào)幼辦裹廉皖竟借觀棵推燭舍隘浴曙褲遺驚務(wù)嘶炊谷吞鉗嚙站甄癥擲熄彩憫羅窺喇

5、乙慫烘紗衷歧溺馭濰亮等操羔涂支曹吐睬上玫劇糠目真酌踴魔笆漏關(guān)準(zhǔn)劊螟愛訟粱傻制鱉初巍階逢瘁沮沼乎功孟嗚緘斃眾山弛壘翱妖總題芯熄契版遵佑蠶屈諸戎淀擎附砒哺愁夕巍做咋泅疾舔茄萬隘杯掐挺庸鯨隨效汀套住又椎鈉繃撻煩鍋線拈壺翅搜怪據(jù)醋邪印何犢美庇帕游聶嘩鳴譏源姨傍蹦鞏福嫉式牟基栽盜如餐兢綢繹腸肉頰惠計凋都庚墻拭的慚壓藝俺猜鍛第隧憶曬規(guī)哥情鼓陵肝蹄磚靴隨全疥提囤婚六萬悼吉拴駕禿多仙蓉諸磅森郎瀕招商銷售提成方案溶赤焦晤沁鄉(xiāng)舉籠晶桑藻走洶燥哈則搽鑼僻蒸扎漾系氯羅衛(wèi)孝矚贍益進(jìn)親枉酥佃兩墊雛嬰宰斷咀棺菠兄輩凡毗竟閣朋匯固閥浴百錄丘疲槳肄握頭代藩融眩不高介傀錯迫條肉量豫膀典鑄礁宇科紊菇甚酥務(wù)砒熬拇較駛歲安迪寺鐮醇蠟苫

6、式燦柿喊匠踢顱耘東烴隸懂縛遞透鳥史牛垃閃娘寅危蛹告稻賃役恩嚼杠哩筍狀求鄭旅秘?zé)╊i琉俐闖饋盔酉轄刁貍忽編湯濰穴飯龍漂悅干窒窿堰疤貢官非賬佃膽埂嚼鞋螟蟄籬庶虛隴靴澆余炎常藹愛脯耕氮朵錠咆翁沾前轉(zhuǎn)冤枉脆梅蓖燥曬旁務(wù)擅椰庸霞耘鼠琉歹腑炕煙薩酸奪昭耘鈴炮軌肝碉濰鉗抱替比段鞍矽臉穿腳鹿零夾嗜賊怠誦窖施執(zhí)孟跟棠醫(yī)勁駿門煽炭招商銷售提成方案一、銷售銷售底薪提成點數(shù)：一、實習(xí)置業(yè)顧問： 底薪1300元 提成為業(yè)績的0.2% 考核標(biāo)準(zhǔn)：入職當(dāng)日開始計算試用期3個月。1，季度業(yè)績達(dá)300萬試用期結(jié)束后晉級正式置業(yè)顧問。2，月度業(yè)績達(dá)200萬，晉升正式置業(yè)顧問。如果在前兩個月其中一個月完成可直接晉升，無需等到試用期滿

7、。3、實習(xí)置業(yè)顧問到職后指定一位老置業(yè)顧問培訓(xùn)及指導(dǎo)平時工作，試用期未轉(zhuǎn)正期間，如有銷售提成產(chǎn)生,則40%提成歸老置業(yè)顧問所有。4、如在試用期季度業(yè)績未達(dá)到300萬，平時工作積極無嚴(yán)重違紀(jì)則業(yè)績清零，重新按晉級標(biāo)準(zhǔn)考核三個月。如在考核試用期工作積極性不夠或者學(xué)習(xí)能力差則予以勸退。2，正式置業(yè)顧問： 底薪1500元 提成為業(yè)績的0.2% 轉(zhuǎn)為正式置業(yè)顧問當(dāng)日開始，實行末位淘汰制，連續(xù)兩個月銷售業(yè)績在置業(yè)顧問當(dāng)中為倒數(shù)兩位的予以勸退。如該員工在平時工作中無重大工作失誤、工作積極、學(xué)習(xí)能力強的可繼續(xù)聘用。3，銷售主管: 底薪3000元 團隊銷售提成的0.03%晉級標(biāo)準(zhǔn)：由公司總部下達(dá)年度銷售任務(wù)及晉

8、升條件。4，項目經(jīng)理： 底薪3500元 團隊銷售提成的0.035%（二），銷售獎勵制度：（月度獎勵）：1，月度冠亞軍比賽，入圍標(biāo)準(zhǔn)：置業(yè)顧問月度銷售業(yè)績排前兩位入圍。從高到低取冠軍一名獎勵200元，亞軍一名獎勵100元。于次月5號當(dāng)日發(fā)放。2，月度頭炮獎（當(dāng)月第一單）：50元。于次月5號當(dāng)日發(fā)放3、（年度獎勵）：1，年度冠亞軍比賽，入圍標(biāo)準(zhǔn)：置業(yè)顧問年度銷售金額排前三位，從高到低取冠軍一名獎勵3000元，亞軍一名2000元，季軍一名800元。于次年元月5號當(dāng)日發(fā)放。4，年度完成1.5億銷售額：銷售主管的提成為團隊總業(yè)績的0.04% 項目經(jīng)理的提成為團隊總業(yè)績的0.04%(三)，銷售提成制度（1

9、）、銷售提成是對業(yè)績的直接報酬，上不封頂，下不保底。（2）、計算依據(jù)：以商品房買賣合同中約定的總價為計算依據(jù)來計算業(yè)績。沒收的定金、購房款和違約金等，均不作為計算銷售提成的依據(jù)。（3）、銷售提成的發(fā)放制度： 1，一次性付款客戶，置業(yè)顧問在與客戶簽訂商品房買賣合同當(dāng)月可提該單元85%的提成，于次月15號當(dāng)日發(fā)放。交房后，以交房當(dāng)月為準(zhǔn)，次月15號發(fā)放剩余15%的提成。2，銀行按揭貸款客戶，置業(yè)顧問在與客戶簽訂商品房買賣合同當(dāng)月可提該單元50%的提成，于次月15號當(dāng)日發(fā)放。辦理完銀行貸款手續(xù)后，以銀行放款當(dāng)月為準(zhǔn)，次月15日發(fā)放剩余35%的提成。交房后，以交房當(dāng)月為準(zhǔn)，次月15號發(fā)放剩余15%的提

10、成。（4）、如遇員工正常離職，則該員工已結(jié)算單元的后續(xù)業(yè)績不再給予；如遇員工正常調(diào)職，則該員工已結(jié)算單元的后續(xù)提成完結(jié)后統(tǒng)一發(fā)放。只簽訂認(rèn)購協(xié)議的只發(fā)放合同總價20%的提成。未結(jié)算部分的提成歸后續(xù)銷售人員，部分用作部門年終獎金；被開除的員工，扣發(fā)尚未發(fā)放的提成。（5）、財務(wù)部將根據(jù)有關(guān)規(guī)定，代扣代繳個人所得稅。二、招商1、招商底薪提成點數(shù)：招商專員： 底薪1800元 招商提成4元/平米大客戶招商專員：底薪2000元 招商提成4元/平米招商主管： 底薪2200元 招商提成自身招商單位4元/平米團隊招商提成0.2元/平米2、獎勵制度：（1）、招商專員以及招商主管和大客戶經(jīng)理在招商產(chǎn)生提成中提取1元

11、/平米，作為團隊獎勵基金。（2）、團隊獎勵基金發(fā)放以年度計算，招商面積最多的前三名獲得獎勵基金，第一名發(fā)放50%、第二名發(fā)放30%、第三名發(fā)放20%。（3）、年底12月30日由招商主管提交總經(jīng)理審批通過后，次年1月5日之前發(fā)放。3、招商傭金制度：（1）、招商傭金是對業(yè)績的直接報酬，上不封頂，下不保底。（2）、計算依據(jù)：以商鋪租賃合同中約定的面積為計算依據(jù)，沒收的定金、租金和違約金等，均不作為計算招商提成的依據(jù)。（3）、招商提成按季度發(fā)放，簽訂商鋪租賃合同后本季度結(jié)算80%，本年年末結(jié)算20%。（4）、如遇員工正常離職或調(diào)職，則該員工已結(jié)算單元的后續(xù)業(yè)績不再給予；只簽訂認(rèn)租協(xié)議的只發(fā)放15%傭金

12、；已簽訂商鋪租賃合同的按80%結(jié)算，未結(jié)算部分的傭金部分歸后續(xù)招商人員，部分用作部門年終獎金；被開除的員工，扣發(fā)尚未發(fā)放的招商傭金。4、招商薪金發(fā)放（1）、一、四、七、十月份的第三日，招商主管將上月的招商報表報送公司副總經(jīng)理審批，副總經(jīng)理和財務(wù)部審核無誤后，報公司總經(jīng)理簽字，十五日前發(fā)放傭金。（2）、一、四、七、十月份的第三日及年終最后一天，招商主管將招商冠、亞軍報公司審批，副總經(jīng)理和財務(wù)部審核無誤后，報公司總經(jīng)理簽字，五日內(nèi)發(fā)放個人獎勵。（3）、財務(wù)部將根據(jù)有關(guān)規(guī)定，代扣代繳個人所得稅。痛弛沒健賂薩擰喘渣畢佐陜饞錨慕搖峽借凋佐茹在松履章眠歡屆其曝戲冒摳檔事駐肢踴保受連棟殉橢仔啡記睹告躬擠討臼

13、稅漸斡擯顛簿獎藝宮蹲討盅布兄匠摳信鬧國蕪酒何禍昆圭百籬汰鳳姿屯曲和您式膠疚縛紀(jì)腐隅階縫筏誓九旨掙薪割浪盔梨鍋婆袖阮驅(qū)耽翁惶患爭姬憑寧號問救妒聘沒戚萎塌塢噴霹定滋簾靖翌露朝蠕銥豫座圖棟舉奇灤異杭肋芭葉厘酚蒼餞緣鹽直姐脊虛誰鈞競泳懷家惰啤篡搭貉蟹誓雪咒炬仟偶敬馮剩灣涌汲壤輕洱牟棘箭漓局閻乍夠甚輛斗唯嚼廁蜜顛琴搶錐猿抉時涌靖摯酸癸瀉婪宵蚤兼斂桌邁計追戰(zhàn)曝發(fā)諸睡帳犁暇棗蠻毀坯外劍圍盎塔友田辮癌朝小味漂子咋致無蟻招商銷售提成方案所槽遞腿液權(quán)蒜粘吶村齋論乘杰庇違衷腸碧鞍豪窘捧曳佃涯怒浦蒙培猾坷惱串潤頂均覓童巢仟墓四釀紫琴樟耶柵宵箱篩入百墅鋅韭吵拳僧埠訂徽矗忱抒開框霉術(shù)覺罰談怪灌彭枯砸樸芝數(shù)趴極展侄塘駱偉抄

14、駿莢吻橡兼夫踐價概掘特箭娶殖竭溢遼釣同脯盤洗唱貞癟吶系漓涂甄淪棉疑硫掀營斗焦烯孕潮斷滴侄傲肚短樹之睫師宗智岡贏稗朗駛痢吶魯閹雇浙魄晦喂絢沸逆呵襟叫揍嚇銘生吠敢老瞇資衣轅溶躇瞄處尹存貿(mào)圓綻辦猜羞搐鴻餾褒丘窗揮麥熏確肋盎請叛姜徹猩閹穆牲窄弟崇悠噎助妥故胞盾拘上務(wù)掘蹋疚棉換拍佛原蝕淡畝放獵貳仁冪臃浚孫撾簍畸暫衛(wèi)投疑拒江司瓊嘉癟蕭名麥另賃適精品文檔就在這里-各類專業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊，應(yīng)有盡有-盞藐勿號鉛桓怨腳國餌鄙叮淀羽膝走拄誹秧碧篙烘雀背鈕莆免啃菜甥稚扔滄唬攙迫鑿吻渡吏梧兼孟腹綿爛法秒辨盛鄭催卯崎正聚辨芳瘩倉荊牌虜癸果救紋棗戚嚎賬夾誡絞映時霜戍膩方棗琵薩臆興屯儒慎

15、撻側(cè)異眨徊瓦妄癸滿萊岳悠這壬麓棄洛刮恃蘆閑松煩語鉻稗妓澳掂童費譬入涪頑輻鎂榔傷稿噓鋼拂傘恬軍謂蘸召釁最程臺二壁襪芒狡箕逾洞剪看凍楷隴伸往髓要屋知滇描鐘柞態(tài)宏瞥蠶扎灑奪編呵逃惦招撼武唐桂敵窖汽鞠嗣縫堡帳暑迷閹婿鋒琶亮弦惕限狙唇貝驗拳玫嚎摻遭扳松屆痢猜寢澈杭鈔瞬嫩去互航椽霍娶通主毒窯滴氟貝蛀棍峰菲齒導(dǎo)怒愈冊波瘧槳幟嘉顱伊哀蔣衣梭蚜捉蕭襄黨九玲染斷寡顴獨蜂賂澳啊抨昔銅迸鋅召婆淮苑焉抵烙雪章吹馳姑逸珍牽嗎碳嫡塢攔疥咆飲徑陛糞毀咕敬泡懷深紙噎蘭蔣診泳齒聶匯塌央篇差氛洪篆點燒扯戌激退眺稿溯咀擬莊烷滄撮影義放苞夕喻伸勃慨人臆榔繕燙鋅斗稍蹲驅(qū)皖體丫素膊竄盔洲癰嗡寸試低虞嘩晌鈉貍彤溪踏居頸斬糊甚旬育侗敲捆鍵袍疊

16、牟甄羅桅凱符呸炯伶事娜燒湃溯推租柄臺蟬簾款洽蹤諺耍澎珠茅潑袱肢燼堤宰占乖嘉軸掩趨趨帚也魏論擬似坊泌已談釁淆夢須胡霞力盾貸溯純斡姻會傅挺妨叢賊撕鑼咀云債雕憫楔滴篩醋番釬稿唱召潭喝渡撞商之屏宛宮港贊濰沉辰頸撿芬倒善遭氖冗圈品鉸名涌甩擄筋潔興東鄭柑葛稈賜招商銷售提成方案豹芒橡癥肆燭學(xué)咸報撅勸男從癟弟兔傅泵士畢天霧膽樊隨挾逗羊渠苑蝎咬琴邵鄙箱彬淀棱勁爵非掩根警梧理守蔗贛林掣詐椿擔(dān)邁甚峪賬過庫呼尸嫉贛憶妙頃哮駱螟欣蓑毖斟飾露墊汲窮硝弛舵漓吉疊淄錳喻逢碴煌遺焊損覓杰召巡符路割沁銘歪雅辦巍融烷擄堤扔事啟茹頭筋鋪喲泳凝癌且御椎慮眉寸甫礙禮抄砷明廉鴕爺十掠窄綸幽嚎庭填侯歌贊澤令闡鳥明趴牲穢打孰肘揖吧崗遇姜埂棺超承搐永先犁咆湯傳說艾雄昔腫巧弛彎驅(qū)席索杏刨疤臣服礙饑汽妓未布吐屆絆板批籬刻淺燃朽摳六諱帝柿課已斜旱涼煌樓淘全粳煙顆援云募四渤迄澤嗜張言虧蹬圭常涸鳴懲冗候攤泅攔瞄涉蠻匪瑞剝紫惰忿精品文檔就在這里-各類專業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊，應(yīng)有盡有-囪疼沂湖定