酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿

1、第 酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿1 尊敬的各位評委、各位同事： 大家好！ 首先感謝公司提供了這樣一個時機，也感謝各位同事在工作中對我的信任和支持。我叫賀全春，畢業(yè)于湖南財經(jīng)高等專科學(xué)校財務(wù)會計專業(yè)，大專學(xué)歷，具有會計中級專業(yè)技術(shù)資格，自1995年畢業(yè)至今，已經(jīng)有近11年工作經(jīng)驗，期間從事過出納員，本錢費用核算、往來賬分管、采購、會計報表編制等崗位的工作。20某某年9月被聘為某某酒店財務(wù)部會計主管，主持酒店的財務(wù)工作，也就是現(xiàn)在的就職崗位。這次我競聘的崗位是某某酒店財務(wù)部副經(jīng)理。 面對這次機遇與挑戰(zhàn)，我對自己充滿信心、更對_集團的未來充滿信心。我競聘這個崗位，是基于對這個

2、職位的了解和對自身認(rèn)識的情況下作出的選擇。在此同時，也希望通過運用自己的專業(yè)技能和平時積累的管理經(jīng)驗，來為我集團的振興和開展奉獻自己的一份力量。經(jīng)過分析，我認(rèn)為我有以下幾個方面的優(yōu)勢： 1、具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。在為人上，我胸懷坦蕩，公正正派，與人為善，不搞小動作。對待本職工作一絲不茍，對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作我總是全力以赴，今天的工作必須今天完成，沒有任何借口與理由。 2、具有深厚的理論根底和較豐富的實踐經(jīng)驗。本人具有會計師職稱和三年以上工作經(jīng)驗，符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人所具備的條件。自到酒店后，我迅速熟悉了酒店管理系統(tǒng)并系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)本錢控制及用友財務(wù)軟件操作

3、，幾乎從事過全部會計崗位的工作，因而對每個會計崗位都有著較深入的了解和認(rèn)識。 3、較強的關(guān)系協(xié)調(diào)能力。能妥善處理好與本酒店各部門的關(guān)系，協(xié)同各部門控制部門本錢，參與營銷政策的制訂，分析客源流情況等。同時由于工作的關(guān)系使我有更多的時機對勞資、統(tǒng)計、預(yù)算等相關(guān)部門的工作有更多更深入的了解，為更好的完成部門之間的協(xié)調(diào)和配合提供了技術(shù)上的保證。在對外關(guān)系協(xié)調(diào)方面，尤其是在_酒店資金十分吃緊的情況下，經(jīng)過懇切地溝通、協(xié)商處理，爭取并得到了大多數(shù)供給商的理解與支持，根本上化解了_酒店在特殊時期的財務(wù)困境。另一方面在與稅務(wù)部門相關(guān)人員的溝通中也由陌路變成熟路，我的深刻體會是：和諧的人際關(guān)系同樣能為單位創(chuàng)造良

4、好的經(jīng)濟、社會效益。 4、向節(jié)能降耗要效益。在我主持某某酒店的財務(wù)管理工作期間，由于較好地協(xié)調(diào)了與稅務(wù)方面的關(guān)系，去年一年僅房產(chǎn)稅一項，通過稅收基數(shù)調(diào)整，就合理節(jié)稅13萬元，并得到了稅務(wù)部門的認(rèn)可；_酒店是一個成長中的酒店，工程的預(yù)、結(jié)算還比擬多，在審核方面，我本著酒店主人翁意識，精心核對前后合同，及時糾查了乙方相關(guān)結(jié)算上的曲解，使單位節(jié)約支付工程款2萬元；對各項直接耗料，隨時了解市場行情并調(diào)整相應(yīng)價格；這在一定程度上抑制了有關(guān)供給商的成心抬價，為酒店節(jié)省了開支增加了利潤。 5、有虛心好學(xué)、開拓進取的創(chuàng)新意識。業(yè)余時間，我在注重提高自己專業(yè)技能的同時，力求把自己培養(yǎng)成為一個“一專多能的人才。目

5、前正在參加電大財會專業(yè)本科班的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，本人相信，通過不斷地接受再教育，通過不斷的自我學(xué)習(xí)，定能為本公司的經(jīng)營開展在理念上、管理上提供更廣闊的思路。 假設(shè)我有幸競聘成功，我將不負(fù)眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為。對于財務(wù)部的下一步工作我有如下幾點想法： 第一、大力提倡文明、優(yōu)質(zhì)效勞，展現(xiàn)我_人良好精神面貌和道德風(fēng)氣。財務(wù)部做為我酒店的一個窗口部門，在我部資金較為緊張的情況下，搞好文明、優(yōu)質(zhì)效勞就顯得更為重要。由于資金緊張，我們不可能對每一個職工、客戶、供給商有求必應(yīng)，對于他們憂慮著急的情緒，我們必須給予充分的理解。耐心細致的做好解釋工作，才能贏得更多的客戶。 第二、下大力氣提高基層會計

6、人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。在全體會計人員之間形成一股學(xué)習(xí)之風(fēng)，以此來促進我單位會計核算水平的提高。同時，本人要更加努力的鉆研稅務(wù)知識，做好稅務(wù)籌劃工作，以到達合理避稅。 第三、加強本錢核算和現(xiàn)金流量的管理。按月對本單位經(jīng)營情況進行分析和總結(jié)，形成經(jīng)驗和教訓(xùn)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用的信息。對本單位的現(xiàn)金流量實行總體控制，促使本單位在資金的使用上量入為出，開源節(jié)流，并把資金的風(fēng)險和壓力盡量分散轉(zhuǎn)移到分包隊伍和供給商。 第四、加速資金回籠工作。對各項應(yīng)收款的回收進行監(jiān)控，建立應(yīng)收賬款預(yù)警機制，當(dāng)回收的應(yīng)收款達不到某一比例時，及時向?qū)Ψ酱呤?，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，以便采取相應(yīng)措施，爭取工作主動權(quán)。 第五、進一

7、步做好內(nèi)外相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。對外勤跑工商、稅務(wù)部門，多和他們溝通，以取得他們的理解和支持。對內(nèi)加強部門之間的橫向聯(lián)系，相互支持相互理解，一致對外。 酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿2 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委： 大家好！我是公司財務(wù)部綜合處處長。今天，我懷著無比沖動的心情和滿腔的熱情，參加公司財務(wù)部副經(jīng)理崗位的競聘。在此，我首先衷心感謝多年來公司對我的悉心栽培，讓我逐步成長為獨當(dāng)一面的財務(wù)專業(yè)人士，也非常感謝公司提供這次公平、公正、公開的競聘時機，讓我有時機展示個人風(fēng)采，實現(xiàn)人生價值，為公司的開展奉獻自己的能力和熱情。古人云：“滴水之恩當(dāng)以涌泉相報。隨著航空市場的競爭日益劇烈，我希望能夠通過

8、競聘，讓自己承當(dāng)起更大的責(zé)任，與公司同呼吸、共命運，同開展、求進步，為公司的開展和騰飛奉獻自己的一份力量，以實際行動回報企業(yè)對我的厚愛。我將以最大的熱情和百倍的信心珍惜這個珍貴的時機，希望展現(xiàn)在大家面前的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著，更加堅毅、穩(wěn)重、成熟的我。下面，我從四方面向大家進行匯報。 一、個人根本情況 我今年某某歲，x年畢業(yè)于x大學(xué)專業(yè)，學(xué)歷，大學(xué)畢業(yè)后后進入x公司工作，擔(dān)任。x年x月到本公司工作，先后從事、等崗位工作。從某某年起至今任財務(wù)部綜合處處長。通過不懈努力，我曾獲得、等多項榮譽稱號。 二、對競聘崗位的理解 財務(wù)部副經(jīng)理的崗位職責(zé)是配合和協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理開展公司財務(wù)管理工作，主要是

9、在財務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對各處室財務(wù)事務(wù)的管理和指導(dǎo)，對內(nèi)協(xié)調(diào)財務(wù)部與公司內(nèi)部各部門之間的關(guān)系，對外加強與集團公司、國資委、稅務(wù)機關(guān)及其他國家機關(guān)的溝通聯(lián)系，落實公司財務(wù)管控戰(zhàn)略，并從財務(wù)角度保障公司各項戰(zhàn)略的實現(xiàn)。作為一名資深的財務(wù)管理人員，我堅信自己完全可以在短期內(nèi)實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，成為一名出色的財務(wù)部副經(jīng)理。 三、競聘主要優(yōu)勢 一具備扎實的理論根底。作為一名已從事財務(wù)工作某某年的專業(yè)人士，我在財務(wù)崗位工作上，積極踐行科學(xué)開展觀，處處表達“財務(wù)工作要講政治，時時恪守“財務(wù)無小事，分分毫毫“堅持依法依紀(jì)依規(guī)辦理。組織紀(jì)律性強。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度，堅持效勞第一的思想，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，廉潔奉公，

10、杜絕違法違紀(jì)行為。同時，積極參加各種財務(wù)會計、計算機運用理論學(xué)習(xí)，對會計法、會計準(zhǔn)那么、會計根底標(biāo)準(zhǔn)、稅法及等相關(guān)的國家財政法規(guī)制度十分熟悉，堅持依法做好財務(wù)會計根底工作，提高會計質(zhì)量。 二具備豐富的工作經(jīng)驗。俗話說的好：老馬識途。由于多年從事財務(wù)工作，我對財務(wù)部的各項工作有深刻的了解和掌握。在擔(dān)任財務(wù) 部綜合處處長的四年時間里，我開展了大量工作，包括組織了公司某某年財務(wù)決算、建立了公司不良資產(chǎn)臺賬、編寫了不良資產(chǎn)后續(xù)管理工作制度、組織實施了新會計準(zhǔn)那么的轉(zhuǎn)換、開展了公司erp系統(tǒng)財務(wù)模塊的實施工作、對公司各項財務(wù)制度進行了修訂匯編、組織了改制的審計評估工作、進行了某某年度稅收籌劃工作、完成財

11、務(wù)部戰(zhàn)投的盡職調(diào)查工作、精心籌劃每年度的財務(wù)部人員培訓(xùn)工作等等。以上工作的開展，不僅為公司財務(wù)管理工作的科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化作出了一定奉獻，也鍛煉了我個人的組織能力和實戰(zhàn)經(jīng)驗。 三具備良好的協(xié)調(diào)能力。自從參加工作以來，我始終如一地尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志，比擬理解人、關(guān)愛人、包容人，具有良好的溝通能力，善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，增強團隊的凝聚力。對外，我與集團公司及國資委、稅務(wù)機關(guān)等部門的同志建立了良好的工作關(guān)系；對內(nèi)，我與同志們團結(jié)合作，得到各部門的支持和理解，建立了深厚的工作感情；對下，我堅持做好指導(dǎo)、管理、效勞工作，起到了上傳下達的作用，并能很好地協(xié)調(diào)處理相應(yīng)問題，為進一步開展好工作營造出良好的氣氛。 四具

12、備強烈的事業(yè)心和進取心。我充分認(rèn)識到只有改革和創(chuàng)新才是公司開展的生命力所在，才能在劇烈的競爭中不斷開展壯大，才能促進管理水平和經(jīng)營效益的進一步提高。正因為有了這種認(rèn)識，在本公司工作期間，無論在哪個崗位上，我都深深感到自己責(zé)任重大，堅決干好工作的信念，兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真地做好每項工作。 五具備突出的年齡優(yōu)勢。我年富力強，身體健康，精力旺盛，思想活潑，愛好廣泛，善于接受新事物，具有蓬勃向上的朝氣和永不服輸?shù)挠職猓邮苣芰Ρ葦M強，能夠創(chuàng)造性地開展工作，進入角色迅速，并且有信心、有決心，也有能力在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成上級分配的各項工作任務(wù)。我堅信，如果我有時機走上財務(wù)部副經(jīng)理崗位，我一

13、定能將工作出色地開展起來。 四、未來的工作思路 如果競聘成功，領(lǐng)導(dǎo)能給予我這次時機，讓我承當(dāng)財務(wù)部副部長職務(wù)，我一定會積極協(xié)助部長，加倍努力，樹立顧全大局、效勞第一的思想，遵紀(jì)守規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)核算，完善制度，更新理財觀念，提高資金使用效率，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實、團結(jié)協(xié)作的精神，自覺奉獻、勇于創(chuàng)新，扎扎實實地做好各項工作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的.各項任務(wù)，為實現(xiàn)“公司財務(wù)管理水平在“末期到達國內(nèi)先進，到20某某年力爭行業(yè)一流，財務(wù)狀況得到實質(zhì)性改變，公司開展實現(xiàn)良性循環(huán)的目標(biāo)作出自己的奉獻。下面，我就未來的工作談四點思路。 一努力實現(xiàn)財務(wù)工作重心的轉(zhuǎn)變。公司總部的核心業(yè)務(wù)被

14、剝離之后，總部業(yè)務(wù)發(fā)生了巨大而深刻的變化。未來公司要保持持續(xù)開展，要提高盈利能力，就必須加大并購的力度。因此，總部財務(wù)部的工作重心，應(yīng)該從以前的以會計核算為主轉(zhuǎn)向以財務(wù)管理為主，要大力加強對二級單位、投資工程的財務(wù)管理，工程投資資金必須做到?？顚Ｓ茫瑔为毥ㄙ~核算，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)開支。每個工程都必須單獨建賬、單獨核算。同一個建設(shè)工程，不管其建設(shè)資金來源性質(zhì)，原那么上必須在同一賬戶核算和管理，絕不允許發(fā)生滯留、擠占、截留、挪用以及虛報冒領(lǐng)、鋪張浪費建設(shè)資金的問題，確保公司財務(wù)管理的科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。 二加快落實公司的財務(wù)管控戰(zhàn)略。重點是加強財務(wù)管理工作的執(zhí)行力，嚴(yán)格實施相對集中的財務(wù)管控，聚集資源，優(yōu)

15、化資源配置，完善決策機制，把公司財務(wù)管控戰(zhàn)略落實到財務(wù)的各項日常工作之中。一是根據(jù)集團公司和公司戰(zhàn)略要求，結(jié)合公司改制重組的現(xiàn)實情況，以?？缭绞介_展為目標(biāo)，加快制定財務(wù)子戰(zhàn)略，做好“規(guī)劃，力?！耙?guī)劃的全面完成。二是進一步發(fā)揮財務(wù)委員會的決策支持和風(fēng)險控制作用，做好戰(zhàn)略符合度和資源配置能力審核工作。三是持續(xù)提升全面預(yù)算管理水平，進一步推進財務(wù)資源的相對集中配置，從戰(zhàn)略、規(guī)那么、風(fēng)險角度進一步加強對分支機構(gòu)財務(wù)管理和效勞。四是優(yōu)化資源配置，提高資源利用效率，將資源優(yōu)先支持符合戰(zhàn)略要求，有利于引進戰(zhàn)略投資者、有利于海外整體上市、有利于提升規(guī)模、具有豐富現(xiàn)金流，兼顧短期快速見效和長遠可持續(xù)開展的工程。

16、 三著力打造高素質(zhì)的財務(wù)人才隊伍。在公司變革的大環(huán)境下，財務(wù)人員要時刻跟蹤國際國內(nèi)市場環(huán)境的新變化，努力提高自身的專業(yè)水平，以適應(yīng)航空工業(yè)形勢新開展的要求。因此，要全力推進財務(wù)人才培養(yǎng)和建設(shè)工程。一是建立合理的財務(wù)人才開發(fā)機制。通過不斷推進企業(yè)的資源共享、政策協(xié)調(diào)、制度銜接和效勞貫穿，建立人才開發(fā)新機制，整合現(xiàn)有的財務(wù)人才資源，加強財務(wù)人才資源開發(fā)力度，積極推進制度創(chuàng)新，創(chuàng)造人才開發(fā)的良好環(huán)境，為促進企業(yè)開展提供人才支撐。二是建立完備的財務(wù)后備干部人才庫。在全系統(tǒng)范圍內(nèi)，通過一系列的選拔和考核，聚集財務(wù)優(yōu)秀人才，建立梯次人才規(guī)劃，并有方案有步驟地進行培養(yǎng)，逐步實現(xiàn)老中青結(jié)合、中青年主導(dǎo)，高中低

17、搭配、高級人才突出的合理格局。三是繼續(xù)加強財務(wù)人員培訓(xùn)教育，加強新稅法、資本運營、國際準(zhǔn)那么、erp管理、工程管理、平衡計分卡、eva和六西格瑪?shù)鹊呐嘤?xùn)工作，建立學(xué)習(xí)型團隊氣氛。四是繼續(xù)做好關(guān)鍵崗位交流、職責(zé)分工交流、業(yè)務(wù)之間交流和單位之間交流，繼續(xù)推進財務(wù)干部交流和財務(wù)負(fù)責(zé)人委派制，建立財務(wù)人員職業(yè)生涯開展規(guī)劃，使有能力的財務(wù)人員擁有施展才華的平臺。 四重點加強企業(yè)全過程本錢控制。當(dāng)前，國際金融風(fēng)暴帶來的影響仍未消退，經(jīng)濟仍然存在下行壓力。在這種情況下，財務(wù)部要充分發(fā)揮自身職能作用，樹立全過程本錢控制理念，繼續(xù)完善本錢價格管理，加強本錢控制，提高公司整體經(jīng)濟效益。要通過加強供給鏈管理，探索利用電子商務(wù)，努力降低采購