新任職副職在國企任職大會(huì)上的表態(tài)發(fā)言范文

新任職副職在國企任職大會(huì)上的表態(tài)發(fā)言范文剛才，x同志宣布了我的任職決定，我堅(jiān)決擁護(hù)、完全服從。能夠到集團(tuán)任職我深感榮幸，也是新領(lǐng)域、新挑戰(zhàn)，但我有信心把工作做好。這種信心來自于集團(tuán)雄厚的發(fā)展基礎(chǔ)、強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢(shì)、良好的發(fā)展氛圍。我將以此為新起點(diǎn)，秉承集團(tuán)“開拓進(jìn)取、勇爭(zhēng)一流”的奮進(jìn)目標(biāo)，“精益求精、止于至善”的經(jīng)營理念，“愛企如家、以企為家”的企業(yè)文化，以最快的速度轉(zhuǎn)變角色、融入集團(tuán)，為打造全國一流綜合性、國際性企業(yè)銳意進(jìn)取、奮勇爭(zhēng)先。在今后的工作中努力做好以下幾點(diǎn)。一是旗幟鮮明講政治。牢記“國企姓黨”這一根本屬性，強(qiáng)化政治理論武裝，不斷提高學(xué)習(xí)能力，帶頭持之以恒學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，以理論武裝提升“政治三力”，把準(zhǔn)把牢正確方向，時(shí)刻與部署要求相結(jié)合，切實(shí)聚焦到分管的重點(diǎn)工作中來。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，在深化內(nèi)化轉(zhuǎn)化上持續(xù)用力，盡快熟悉集團(tuán)歷史沿革、戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局等情況，把所學(xué)所思融入到分管工作中，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題、推動(dòng)發(fā)展的能力本領(lǐng)、具體行動(dòng)和工作成效。不折不扣抓好落實(shí)，以打贏任務(wù)達(dá)標(biāo)、市場(chǎng)拓展、多元發(fā)展“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”為抓手，按照集團(tuán)黨委部署要求和工作分工，知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行，把該擔(dān)的責(zé)任擔(dān)起來、該管的事情管到位、該抓的工作抓出成績(jī)，開展好“黨建引領(lǐng)強(qiáng)化年”等行動(dòng)，擦亮“北疆交通萬里紅”黨建品牌，以黨建凝心聚力引領(lǐng)集團(tuán)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。二是凝心聚力促團(tuán)結(jié)。強(qiáng)化大局意識(shí)，踐行集團(tuán)“互相支持、互相理解、互相包容、互相成就”的價(jià)值追求，堅(jiān)決維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力干事創(chuàng)業(yè)。做到講原則，在大是大非面前站穩(wěn)立場(chǎng)，敢于亮劍、敢于斗爭(zhēng)、態(tài)度鮮明，始終保持清清爽爽的同志感情、規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系。做到講民主，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”等制度，充分發(fā)揮好參謀助手作用，注重凝聚各方力量，協(xié)調(diào)多方意見，協(xié)助做好分管工作。做到有格局，正確處理個(gè)人與集體、局部與整體、眼前與長遠(yuǎn)的關(guān)系，自覺把分管工作放到大局中思考、定位和擺布，堅(jiān)決維護(hù)集團(tuán)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好氛圍。三是廉潔自律嚴(yán)要求。秉承馳而不息鍛造過硬作風(fēng)。從嚴(yán)律己、遠(yuǎn)離紅線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，時(shí)時(shí)處處以黨的原則和紀(jì)律衡量、規(guī)范自己的一言一行，始終如一嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄。用好制度、筑牢防線，堅(jiān)持把制度建設(shè)作為根本之策，深入開展調(diào)查研究，堵塞制度漏洞，使管思想管工作管作風(fēng)管紀(jì)律的制度更嚴(yán)密，切實(shí)以制度約束強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行。嚴(yán)以用權(quán)、守住界線，牢固樹立和踐行以人民為中心的政績(jī)觀，始終堅(jiān)守公道正派、秉公用權(quán)，嚴(yán)守干部組織人事紀(jì)律，堅(jiān)決抵制違規(guī)用人、弄虛作假、以權(quán)謀私等歪風(fēng)邪氣，在依規(guī)依紀(jì)、公平公正的前提下開展各項(xiàng)工作。責(zé)任如山、行勝于言。從今天開始，我就是大家庭的一員了，我將在上級(jí)堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，把組織的信任和重托轉(zhuǎn)化為工作的熱情和干勁，做到擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、銳意