




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
股東股份分配合同協(xié)議?甲方:姓名:______________________身份證號:______________________聯(lián)系方式:______________________乙方:姓名:______________________身份證號:______________________聯(lián)系方式:______________________鑒于甲乙雙方有意共同投資設立[公司名稱](以下簡稱"公司"),并就公司股份分配事宜達成如下協(xié)議:一、公司基本信息及經(jīng)營范圍1.公司名稱:[公司具體名稱]2.公司經(jīng)營范圍:[詳細描述公司的經(jīng)營業(yè)務范圍]3.公司注冊地址:[具體注冊地址]二、股份分配方式及比例1.甲方以貨幣方式出資,占公司股份的[x]%;乙方以貨幣方式出資,占公司股份的[x]%。雙方按照上述比例享有公司的權益,并承擔相應的責任和義務。2.各方應按照本協(xié)議約定的時間和金額足額繳納出資。出資時間為[具體出資時間],首期出資額為[x]元,甲方應出資[x]元,乙方應出資[x]元。剩余出資額應在[剩余出資時間]前繳清。三、權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定享有公司[x]%的股份權益,包括但不限于利潤分配、重大決策表決權等。有權了解公司的經(jīng)營狀況、財務狀況及其他重大事項,并提出意見和建議。在符合法律法規(guī)及本協(xié)議規(guī)定的情況下,有權轉讓其持有的公司股份。2.義務按照本協(xié)議約定按時足額繳納出資。遵守國家法律法規(guī)及本協(xié)議的規(guī)定,不得從事?lián)p害公司及其他股東利益的行為。積極參與公司的經(jīng)營管理,為公司的發(fā)展提供必要的支持和幫助。保守公司的商業(yè)秘密和其他機密信息。(二)乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定享有公司[x]%的股份權益,包括但不限于利潤分配、重大決策表決權等。有權了解公司的經(jīng)營狀況、財務狀況及其他重大事項,并提出意見和建議。在符合法律法規(guī)及本協(xié)議規(guī)定的情況下,有權轉讓其持有的公司股份。2.義務按照本協(xié)議約定按時足額繳納出資。遵守國家法律法規(guī)及本協(xié)議的規(guī)定,不得從事?lián)p害公司及其他股東利益的行為。積極參與公司的經(jīng)營管理,為公司的發(fā)展提供必要的支持和幫助。保守公司的商業(yè)秘密和其他機密信息。四、公司治理結構1.股東會股東會由全體股東組成,是公司的最高權力機構。股東會行使下列職權:決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監(jiān)事,決定有關董事、監(jiān)事的報酬事項;審議批準董事會的報告;審議批準監(jiān)事會或者監(jiān)事的報告;審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;對公司增加或者減少注冊資本作出決議;對發(fā)行公司債券作出決議;對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;修改公司章程;公司章程規(guī)定的其他職權。股東會會議由股東按照出資比例行使表決權,但本協(xié)議另有約定的除外。股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權的股東通過。2.董事會公司設董事會,成員為[x]人,由[股東組成情況]組成。董事會設董事長一人,由[具體選舉方式或人員]擔任。董事會行使下列職權:召集股東會會議,并向股東會報告工作;執(zhí)行股東會的決議;決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;制訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案;制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;決定公司內(nèi)部管理機構的設置;決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項,并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務負責人及其報酬事項;制定公司的基本管理制度;公司章程規(guī)定的其他職權。董事會會議由董事長召集和主持;董事長不能履行職務或者不履行職務的,由副董事長召集和主持;副董事長不能履行職務或者不履行職務的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事召集和主持。董事會決議的表決,實行一人一票。3.監(jiān)事會公司設監(jiān)事會,成員為[x]人,由[股東組成情況]組成。監(jiān)事會設主席一人,由[具體選舉方式或人員]擔任。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會行使下列職權:檢查公司財務;對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務的行為進行監(jiān)督,對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時,要求董事、高級管理人員予以糾正;提議召開臨時股東會會議,在董事會不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議;向股東會會議提出提案;依照《中華人民共和國公司法》第一百五十一條的規(guī)定,對董事、高級管理人員提起訴訟;公司章程規(guī)定的其他職權。監(jiān)事會每年度至少召開一次會議,監(jiān)事可以提議召開臨時監(jiān)事會會議。監(jiān)事會決議應當經(jīng)半數(shù)以上監(jiān)事通過。五、利潤分配與虧損承擔1.利潤分配公司在每一會計年度結束后,應按照法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定進行利潤分配。利潤分配順序為:首先彌補以前年度虧損;其次提取法定公積金;最后根據(jù)股東會決議進行分配。各方按照持有的公司股份比例進行利潤分配,但本協(xié)議另有約定的除外。2.虧損承擔公司經(jīng)營過程中如發(fā)生虧損,各方按照持有的公司股份比例分擔虧損。任何一方未按照本協(xié)議約定履行出資義務導致公司虧損的,該方應承擔因其未出資而產(chǎn)生的相應虧損份額,并對其他股東因此遭受的損失承擔賠償責任。六、股份轉讓1.股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股份。2.股東向股東以外的人轉讓其股份時,應當經(jīng)其他股東過半數(shù)同意。其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的,視為同意轉讓。其他股東半數(shù)以上不同意轉讓的,不同意的股東應當購買該轉讓的股份;不購買的,視為同意轉讓。3.經(jīng)股東同意轉讓的股份,在同等條件下,其他股東有優(yōu)先購買權。兩個以上股東主張行使優(yōu)先購買權的,協(xié)商確定各自的購買比例;協(xié)商不成的,按照轉讓時各自的出資比例行使優(yōu)先購買權。4.公司章程對股份轉讓另有規(guī)定的,從其規(guī)定。七、股權繼承1.若股東死亡,其合法繼承人可以繼承其持有的公司股份。2.繼承人繼承股份后,應按照本協(xié)議及公司章程的規(guī)定享有相應的權利和承擔相應的義務。八、違約責任1.若一方未按照本協(xié)議約定按時足額繳納出資,每逾期一日,應按照未出資金額的[x]%向其他股東支付違約金。逾期超過[x]日的,其他股東有權解除本協(xié)議,并要求違約方承擔因其違約行為給其他股東造成的全部損失。2.若一方違反本協(xié)議約定,從事?lián)p害公司及其他股東利益的行為,應向公司及其他股東承擔賠償責任。賠償金額為因其違約行為給公司及其他股東造成的全部損失。3.若一方違反本協(xié)議約定的保密義務,應向其他股東支付違約金[x]元,并賠償因其違約行為給其他股東造成的全部損失。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年心理咨詢師職業(yè)考試試題及答案
- 2025年藥學專業(yè)執(zhí)業(yè)資格考試試題及答案
- 2025年中小學教師職業(yè)道德考試試卷及答案
- 2025年網(wǎng)絡設計與開發(fā)實踐考試試題及答案
- 2025年藝術設計基礎知識綜合考試卷及答案
- 江蘇省徐州市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2025屆小升初全真數(shù)學模擬預測卷含解析
- 內(nèi)蒙古科技大學《材料工程基礎》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 四川省德陽市重點名校2024-2025學年初三第二學期二模考試生物試題含解析
- 外貿(mào)職業(yè)學院思政課件
- 消費者行為分析私域流量池合作協(xié)議
- 建投國電準格爾旗能源有限公司招聘考試真題2024
- 農(nóng)行反洗錢與制裁合規(guī)知識競賽考試題庫大全-上下
- 2025年上半年陜西西安閻良區(qū)事業(yè)單位招聘高層次及緊缺特殊專業(yè)人才9人重點基礎提升(共500題)附帶答案詳解
- 《高壓輸電線路巡檢維護合同》
- 2025年中考數(shù)學幾何模型綜合訓練專題16全等三角形模型之婆羅摩笈多模型解讀與提分精練(教師版)
- 2025年浙江溫州市公用事業(yè)發(fā)展集團有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 業(yè)主大會申請書
- (部編版)語文五年級上冊“小古文”閱讀理解訓練82篇附參考答案
- 《應收款項減值專題》課件
- 農(nóng)藝師常規(guī)知識培訓課件
- 2025-2030年中國管理咨詢行業(yè)十三五發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及投資前景預測報告
評論
0/150
提交評論