公司員工配置手機(jī)使用與管理辦法

公司員工配備手機(jī)及卡使用管理規(guī)定 為加強(qiáng)對(duì)員工手機(jī)配置的使用和管理，方便公司各部門(mén)工作溝通協(xié)調(diào)，特制訂本管理辦法：一、適用范圍1、 因工作需要的項(xiàng)目經(jīng)理及工地技術(shù)員、施工員。2、 公司總部中層級(jí)別（含）以上員工及部分因工作需要的基層員工。二、配置辦法 1、因工作需要配置手機(jī)的員工，由公司綜合辦公室統(tǒng)一配置。2、員工與公司簽訂免費(fèi)領(lǐng)取與使用手機(jī)承諾書(shū)報(bào)綜合辦公室備案，由綜合辦公室統(tǒng)一管理。三、管理辦法1、免費(fèi)領(lǐng)取手機(jī)及卡的員工，由公司每月按通信公司規(guī)定繳納80元固定話費(fèi)，超出部分由員工自行承擔(dān)，員工應(yīng)保證手機(jī)話費(fèi)充足，及時(shí)繳納話費(fèi)。2、配置手機(jī)的員工，統(tǒng)一使用公司提供的手機(jī)號(hào)碼，該手機(jī)號(hào)碼納入公司統(tǒng)一管理，員工在職期間與有工作關(guān)系的單位及公司內(nèi)部的聯(lián)系均使用本號(hào)碼。3、若手機(jī)出現(xiàn)沒(méi)電、故障等原因造成暫時(shí)無(wú)法接通的，應(yīng)于第一時(shí)間告知直接上級(jí)和綜合辦公室臨時(shí)聯(lián)系方式；手機(jī)卡丟失或損壞的，應(yīng)于24小時(shí)內(nèi)通知公司綜合辦公室補(bǔ)辦手機(jī)卡并開(kāi)通，費(fèi)用由員工自行承擔(dān)。4、員工申請(qǐng)離職時(shí)，應(yīng)交回手機(jī)及手機(jī)卡。5、享受公司配發(fā)手機(jī)的員工，應(yīng)維護(hù)公司和個(gè)人的形象，使用禮貌用語(yǔ)，積極開(kāi)展業(yè)務(wù)，保障對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通暢通。6、手機(jī)的使用與保修事項(xiàng)按照手機(jī)保修規(guī)定執(zhí)行，公司不再提供另外形式的保修服務(wù)。4、 違規(guī)處理1、 配備手機(jī)必須保持24小時(shí)開(kāi)機(jī)狀態(tài)，如因沒(méi)電、欠費(fèi)等原因而無(wú)法接通的公司給予通報(bào)批評(píng)并做出一定程度的經(jīng)濟(jì)處罰，具體如下：A、 配備手機(jī)在通話或無(wú)法接聽(tīng)，半小時(shí)之內(nèi)不能及時(shí)回電的，每次處罰20元。（特殊情況需要做出說(shuō)明）B、 手機(jī)無(wú)法接通超過(guò)半天時(shí)間的，每次處罰50元，無(wú)法接通超過(guò)一天時(shí)間的，每次處罰100元，無(wú)法接通超過(guò)兩天時(shí)間的，每次處罰200元，公司收回手機(jī)并考慮對(duì)手機(jī)使用員工做辭退處理。C、 手機(jī)無(wú)故處于關(guān)機(jī)狀態(tài)的每次處罰100元（特殊情況必須做出說(shuō)明，如參加重要會(huì)議必須關(guān)機(jī)的）D、 一個(gè)月出現(xiàn)上述A、B、C情況累計(jì)三次（含）以上者，公司另做出200元處罰，并考慮對(duì)手機(jī)使用員工做出辭退處理。2、 私自以個(gè)人手機(jī)卡號(hào)聯(lián)系外在業(yè)務(wù)的，每次處罰50元，一年內(nèi)累計(jì)三次（含）及以上者，公司收回手機(jī)并考慮予以辭退。3、 接打電話過(guò)程中不能禮貌用語(yǔ)有損公司形象的，每次處罰20元，三次（含）以上者每次處罰50元，并考慮予以辭退。特殊說(shuō)明：本手機(jī)使用的工作業(yè)務(wù)范圍包括江蘇谷輪消防檢測(cè)有限公司、南京市消防工程有限公司無(wú)錫江南分公司、南京市恒天偉消防工程有限公司 本制度從頒布之日起實(shí)施，解釋權(quán)在公司綜合辦公室。 江蘇谷輪消防檢測(cè)有限公司 2014年7月26日手機(jī)使用承諾書(shū)本人承諾： 1、節(jié)約使用話費(fèi)，若超出話費(fèi)補(bǔ)貼額度的話費(fèi)，超出部分費(fèi)用自行承擔(dān)，本人同意接受綜合辦公室對(duì)話費(fèi)的管理。 2、若本人離職，依照相關(guān)規(guī)定向綜合辦公室交還手機(jī)及手機(jī)卡。3、妥善保管手機(jī)，如因保管不當(dāng)，造成手機(jī)遺失或人為損壞的，由本人承擔(dān)損失，即按同品牌同規(guī)格手機(jī)進(jìn)行賠償。