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美術編輯競聘演講稿

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

今天,我競聘小學編輯部美術責任編輯和策劃編輯工作,我于20xx年7月應聘到小學生拼音報編輯部就任美術編輯工作。在此,我先衷心感謝領導和同事的厚愛。與各位同事共事三年多來,我既有不小的壓力,更有無窮的動力。通過不斷地學習和實踐,自已的理論水平、業(yè)務技能得到了明顯提高。每一次提高的過程都深深鼓舞和激勵著我,以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰(zhàn)中去。同時,我也深刻地體會到,挑戰(zhàn)和機遇對于個人進步的重要性。有了機遇,要善于把握機遇,來到這個團結又溫暖的大家庭。在充滿生機與活力的今天,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天。我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判。今天,竟聘美術責任編輯和策劃編輯,首先基于以下三個方面的考慮:

一方面自己有著熱愛美術的熱情和擔任美術責任編輯的素質。俗話說,興趣是最好的老師,興趣也是最好的動力。學校期間,系統(tǒng)的學習了美術設計理論與設計課程。在院報工作中,積累了一定的報紙編輯經驗和設計工作經驗。到編輯部工作后,通過各位老師的傳、幫、帶。系統(tǒng)學習了有關報紙美術編輯業(yè)務知識。初步具備了一個美術編輯人員所必需的業(yè)務知識和業(yè)務水平。讓我在新的崗位上得到了很大的提高。在此,我向給予我指導的同事予以感謝。

二是有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,勇于實踐。把別人好的方面通過自己的整理,合理的運用到版面中。在很多新的工作都勇于實踐,在工作期間,積極為美術工作尋求新的突破,聯(lián)系,創(chuàng)新報紙版面,同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、積極投身到編輯部各項事務中去。

三具有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。

如果我擔任美術責任編輯和策劃編輯工作,我會認真做好以下幾個方面的工作,真正當好自己的本職工作。

一、態(tài)度第一,團隊第一、落實第一。

三個第一決定一個事情成敗,做好美術責任編輯,首先要擔負起自己的責任,不單單是自己的版面,自己應該對本報的版面負起責任,對排、發(fā)、傳、印負起責任。對任何事情戒驕戒躁,不厭其煩。團隊第一、這時候讓我想起小時候小伙伴一起玩的故事。大家都有這樣的經歷,一起玩的年齡參差不齊,當時闖禍了誰負責?大家想想,是年齡最大的負責。家長往往是批評年齡最大的,因為常理往往是大孩子出的鬼主意,所以他要負責任。大孩子如果出去玩就要擔負起闖禍得責任。所以每次出去,我們都知道,大孩子會說帶誰不帶誰,其實也就是在選擇團隊合作的人。到目的地,一起開始干活。這時候就是在組織團隊。分工開始,大家都一起去努力,去落實,最后達到目標。團隊沒有主仆,沒有優(yōu)劣,只有大家一起努力,才能達到希望得目的。高績效的團隊就是這樣,大家有一個共同目標,然后有很好的態(tài)度,落實到實處,那就可以成功。

二、加強學習,提高素質,創(chuàng)新為本。

首先加強美術理論和實踐性的學習,不斷提高自己的美術理論修養(yǎng)。加強自身業(yè)務的新知識的學習,無論從美術制作上還是排版技術上,都虛心向優(yōu)秀者學習,向優(yōu)秀報刊學習。緊跟時代步伐,不斷充實完善,對自己的版面和插圖嚴格要求,按質按量完成本職工作。并在報紙創(chuàng)新上多做文章。適應新形勢下本職工作的需要。力求把工作做得更好。策劃編輯工作中,發(fā)揮自己的的創(chuàng)新精神,開拓工作。我們報紙在太原三年以來,除05年6月繪畫大賽后沒有什么影響,廣東、上海、重慶都有專版,而我們扎根山西,山西卻還沒有搞專版,目前太原市場開發(fā)力度不夠,知名度很小。致使進學校難,發(fā)行難。在策劃編輯中,目前先借助大媒體的力量來宣傳我們,09年有以下一點想法,在這里和大家交流一下,3月有植樹節(jié),山西衛(wèi)視有個節(jié)目叫《直播山西》每年組織義務植樹,所有人都可以隨便去,可以有錢出錢,有力出力。我們可以組織學校大一點的孩子來積極參與這個活動,同時可以出小記者采訪這個活動,還有別得電視臺搞得重陽節(jié)登高活動,我們可以合作搞和爺爺奶奶一起登高。還可以和太原一些少兒頻道合作,在明年建國60周年可以在太原搞次大型活動,我們一起集思廣益,通過各種渠道宣傳提高報紙知名度。

三、踏踏實實,勤奮敬業(yè),熱愛工作。

認真遵守勞動紀律,發(fā)揚好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,能夠正確認真的對待每一項工作,熱心為大家服務,在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,有效利用工作時間保質保量的完成工作。在實踐中不斷豐富自己,和大家一起搞好本部門的工作,使本部門工作日趨科學化,規(guī)范化,合理化。

不容置疑,在各位領導和同事面前,我還是一個才疏學淺、相對還是個學生或者新兵,我積極參與競爭,就是讓大家認識我、了解我、但更多的是讓大家來幫助我。讓我更加清醒地看到了自身存在的差距和不足,促使我在以后的工作當中,努力學習,勤奮工作。我相信,我們一起良好得合作下,我們高績效得團隊會讓報紙深入每個小讀者得心中,讓我們的報紙飄到全國每一所小學。最后,讓我再次感謝報社給我這個競聘機會。謝謝!

各位領導、老師們:

一、我的主要優(yōu)勢--

1、在不斷地學習和實踐中,我分別取得了江蘇省和常熟市頒發(fā)的幼兒園園長上崗資格證,為我的園務管理工作打下了扎實的基礎。

在擔任幼兒園園長期間,在上級領導的關心下,我分別參加了江蘇省園長進修班和常熟市園長培訓班的學習。在為期一年半的邊學習邊工作中,我全面系統(tǒng)地學習了《學校管理學》、《學校心理學》、《教育法規(guī)教程》、《幼兒園管理》、新《綱要》培訓等十幾門課程,對幼兒園的宏觀管理、微觀管理和要素管理等都有了更深層次的理解,經過省級和市級的相關考核,我以優(yōu)良成績取得了園長上崗證書。幾年來,幼兒園在新園創(chuàng)業(yè)和幾次的常示范、蘇示范、省示范的創(chuàng)建工作中,經受了重重考驗,我也從一個不懂管理的幼兒教師逐漸成長為一個全面負責管理幼兒園的當家人,園務管理卓有成效,這得益于我?guī)啄陙淼呐W習和創(chuàng)新工作。我園鮮明的辦園特色,先后得到過江蘇省、蘇州、吳縣、張家港、昆山及本市多所幼兒園的參觀學習和好評。幾年中,我也先后代表蘇州市教委、常熟市教委,去張家港、昆山和本市等十幾所幼兒園進行蘇示范、常示范的考核與驗收工作,學到了許多先進的、站在改革前沿的辦園經驗。勤奮地學習和不斷實踐使我深深懂得:幼兒園管理是一門藝術,更是一種文化。因此,我格外珍惜我現(xiàn)在正在參加的為期三年的常熟市園長研修班學習和本科函授學習。

2、有著比較豐富的幼教專業(yè)理論知識和幼教基本功,能全面指導全體保教人員進行保教工作,能獨立開展幼兒園教科研課題,能獨立承擔幼兒園全部檔案管理工作等。在幾次驗收考核中,

幼兒園作為一個獨立的個體,它的檔案管理工作和保教工作有著同等重要的作用。原來的幼兒園檔案附屬于小學,只要暑假加幾天班就成了,可作為示范園必須獨立并單獨歸檔成卷。為此,我發(fā)揮了原有的在報本小學擔任7年檔案助理的工作經驗,和沈園長一起,從搜集資料、案卷歸類、電腦打印、裝訂成冊、規(guī)范管理,做了多達四百多卷幼兒園檔案資料,三次接受常熟市、蘇州市、江蘇省領導考核驗收。之后,多家幼兒園創(chuàng)建單位紛紛來我園學習檔案資料的規(guī)范管理和裝訂,我也多次外出指導創(chuàng)建園的檔案管理工作。幼兒園在創(chuàng)建活動中,兩年垮了三大步,三次艱巨的磨練和錘打,不僅提高了幼兒園的辦園水準,激發(fā)了教師前所未有的工作熱忱,更是對我園長管理工作的考核和全面提高,幼兒園的各項工作和園務管理已走上了科學規(guī)范的管理軌道。

3、有著踏實認真、吃苦耐勞、果斷獨立、勇于創(chuàng)新、追求高境界和對工作永不滿足的個性。

15的教師和園長生涯,真真切切的讓我體會我個性中踏實認真、一絲不茍、果斷獨立、創(chuàng)新工作帶給我的極大的快樂和滿足。許多來園參觀的同行經常會問我同樣一個問題:你累嗎?你苦嗎?說不累是假的,說不苦更是違心話。但我快樂,我工作著、我奉獻著,我便快樂著。從到五愛幼兒園的第一天起,幼兒園就成了我的家,我早已把我的命運融入到了我的整個事業(yè)中。在幼兒園這個大家庭中,在我園長這個崗位上,我始終堅持沒有最好,只求更好的工作目標,無論碰到多大困難、無論有多委屈,我始終保持著一股充沛旺盛的精力和工作激情,以堅韌不拔的毅力和永不滿足的個性,投入到學、看、聽、思中去,時時處處,做一個明眼人、明心人,不斷調整自己的工作方式,以自身良好的素質影響著周圍的人,從而帶動整個幼兒園群體向更高目標邁進。

二、對崗位職責的認識--

俗話說:7歲看老。幼兒園是啟蒙教育,是孩子的社會性、人格品質、認知發(fā)展、行為習慣、情感態(tài)度、性格雛形等基本形成的重要時期,學前教育將直接影響孩子今后的一生。因此,就我們施教區(qū)的孩子和家長情況來看,讓當?shù)睾⒆訌男≡谖覀冇變簣@就接受良好的幼兒園啟蒙教育,接受早期開發(fā)、早期教育,為順利進入小學和今后他們的學習打下扎實的基礎,是我園幼教工作者義不容辭的責任。

而園長工作更是幼兒園工作中關鍵的一環(huán),一個好園長,就是一所好幼兒園。作為附屬小學幼兒園的園長,我認為園長應做好橋梁作用,要成為校領導的助手、教職工的知音;要帶領好全體教職工,嚴格按國家規(guī)定的有關法律、政策、方針依法辦園,主動積極開展幼兒園各項工作,努力提高幼兒園保教質量和教師教學素養(yǎng);要統(tǒng)籌考慮幼兒園各經費的合理使用,督促財會人員規(guī)范做好收支帳及管好物品,作好當家人,園長及園長工作和要時時刻刻經受得起任何時候的考驗和檢查。因此,我認為園長德、才、學、識兼?zhèn)洌瑢O大的提高幼兒園的保教質量。

三、競聘上崗后的設想和打算--

1、謙虛謹慎、不斷學習,繼續(xù)提高自己全面管理幼兒園的能力。

當今,學前教育的社會影響力不斷增強,教師的素質在不斷地提高,家庭和社會都對學前教育給予了充分的肯定和關注,因此幼兒園管理面臨著許多新的挑戰(zhàn)。本著領導就是服務的觀念,今后我應拿出更多的時間和精力,用于研究幼兒園教育管理科學、教科研實驗、指導教師教學及相關法制學習等工作,以此繼續(xù)提高自己全面管理幼兒園的能力和威信。

2、勤于思考、提高預見能力,努力提高幼兒園辦園聲望。

幼兒園在上升到省示范后,并不意味著十全十美,相反,園長要更多地考慮到如何讓這頂桂冠熠熠生輝,如何引導我園教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,如何提高我園示范園的榜樣、輻射作用。因此,幼兒園要制定出今后的十年總體目標,特別是針對如何提高當?shù)赜變旱闹R能力及當?shù)丶议L的素質著手,真正發(fā)揮它在兒童發(fā)展、服務家長等方面的作用,制定出遠期目標、近期目標,力

求目標切實可行,比如:定期舉辦幼兒園親子活動、家長咨詢室的活動,形成我園特色,為兒童早期發(fā)展提供有益的環(huán)境和條件,同時也使一些家長獲得科學育兒的理論和經驗,努力使我們的孩子在幼兒園階段就打好今后學習的扎實基礎。

3、勇于創(chuàng)新,深入教科研實驗,做教育改革的帶頭人。

隨著幼兒園新《綱要》的出臺,教育改革已全面鋪開,幼兒園不再是傳統(tǒng)的教和學之間的關系。因此,我將在幼教教改實踐和教科研實驗中積極領導、參加第一線教改、鍛煉自己、向老師學習,經常深入班級了解各班保教狀況和教科研開展情況,做教育改革的帶頭人。

4、班子成員團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新,提高幼兒園的整個工作效能。

幼兒園競聘后,將有3人組成領導班子。一個幼兒園,單靠園長的能力是遠遠不夠的。因此,對于兩位副手,我要緊緊依靠、尊重、信任她們,做到分工明確、團結協(xié)作、真誠相待、配合默契、廉潔奉公,積極支持兩位副手的工作,工作出現(xiàn)失誤時要勇于承擔責任。同時,要主動取得校領導的支持和幫助,形成一股巨大的合力,共同推動幼兒園各項工作。

5、知人善任,調動全體教職工的工作積極性。

管理效能的提高離不開調動教職工的積極性和合理安排教職工的工作。只有知才能任,幼兒園有20位教職員工,她們的年齡、學歷、資歷、愛好、脾氣等各不相同。因此,我要注重在實際工作中來考察了解人,對教職工的使用要揚長避短、給有不同專長的人有不同的表現(xiàn)機會,對教職工的管理和使用還要對其發(fā)展、前途負責,將尊重信任與嚴格要求相結合,努力使自己在管理中做到處事公平、正直寬容,不斷反思自己在管理中的不足,有過則改,注意從思想上、生活上關心幼兒園內每一位教職工,讓幼兒園集體成為一個團結奮進、無私奉獻、有戰(zhàn)斗力的集體。

這次競聘,是我對過去15年工作的回顧。非常感謝各位領導的栽培和老師們對我工作的支持。今后,我有決心和大家一起,為五愛幼兒園的明天,繼續(xù)努力!

謝謝大家!

尊敬的各位評委,參加競選的各位朋友們,大家好!

首先,讓我再做一次自我介紹:我叫**,來自人力資源管理。很榮幸能再次登上這個演講臺來參加學習部的競選復試,對評委和同學們給予我的支持表示衷心的感謝。

初試時評委曾問一個問題,就是“知不知道學習部是做什么的”?那么今天就這個問題我想再次作答:學習部作為學生會的主要部門,肩負著組織和管理學生,出勤檢查及學生學習狀況調查等方面的工作,

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