學(xué)生定向西藏協(xié)議書

學(xué)生定向西藏協(xié)議書?甲方（定向單位）：[定向單位名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]地址：[單位地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（學(xué)生）：[學(xué)生姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[學(xué)生家庭地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為西藏地區(qū)[具體項(xiàng)目或事業(yè)]需要專業(yè)人才，乙方愿意在完成學(xué)業(yè)后定向到甲方工作，為西藏地區(qū)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在學(xué)生定向西藏就業(yè)過程中的權(quán)利義務(wù)，確保乙方在畢業(yè)后按照約定到甲方工作，為西藏地區(qū)的建設(shè)和發(fā)展提供專業(yè)支持，同時保障乙方在定向期間及工作后的合法權(quán)益。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）乙方服務(wù)內(nèi)容乙方承諾在完成學(xué)業(yè)后，按照甲方要求到指定的西藏地區(qū)工作崗位，從事與所學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作，具體工作內(nèi)容和職責(zé)由甲方根據(jù)實(shí)際工作安排確定。乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極完成工作任務(wù)，為甲方的事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)專業(yè)技能和力量。（二）甲方提供的支持與保障1.甲方為乙方提供在西藏地區(qū)的工作崗位，并根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)和工作表現(xiàn)，合理安排工作內(nèi)容和職務(wù)。2.在乙方定向培養(yǎng)期間，甲方根據(jù)實(shí)際情況，可能會為乙方提供一定的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會，以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，更好地適應(yīng)工作崗位需求。3.甲方按照國家和西藏地區(qū)的相關(guān)政策法規(guī)，為乙方提供具有競爭力的薪酬待遇、福利待遇以及職業(yè)發(fā)展空間。薪酬待遇包括基本工資、績效工資、津貼補(bǔ)貼等，福利待遇涵蓋社會保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利等，職業(yè)發(fā)展空間將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力提供晉升機(jī)會、崗位輪換機(jī)會等。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況、實(shí)習(xí)表現(xiàn)等進(jìn)行了解和監(jiān)督，確保乙方具備履行定向工作的能力和素質(zhì)。按照本協(xié)議約定，在乙方畢業(yè)后，要求乙方按時到崗工作，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價。在乙方違反本協(xié)議約定時，有權(quán)按照協(xié)議約定追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照國家和西藏地區(qū)的相關(guān)政策法規(guī)以及本協(xié)議約定，為乙方提供工作崗位、薪酬待遇、福利待遇等。負(fù)責(zé)組織乙方進(jìn)行必要的入職培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，幫助乙方盡快適應(yīng)工作環(huán)境和工作要求。在乙方工作期間，為乙方提供必要的工作條件和支持，保障乙方能夠正常開展工作。尊重乙方的合法權(quán)益，不得歧視乙方，不得違反法律法規(guī)和本協(xié)議約定侵害乙方的權(quán)益。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定，享受甲方提供的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會、薪酬待遇、福利待遇等。在定向培養(yǎng)期間，有權(quán)要求甲方提供必要的學(xué)習(xí)指導(dǎo)和幫助，以順利完成學(xué)業(yè)。在工作期間，有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)和本協(xié)議約定，保障其合法權(quán)益，提供必要的工作條件和支持。對甲方違反本協(xié)議約定的行為，有權(quán)向甲方提出異議，并要求甲方改正；若甲方拒不改正，乙方有權(quán)依法維護(hù)自己的權(quán)益。2.義務(wù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高自身素質(zhì)和能力，按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和要求，完成學(xué)業(yè)任務(wù)，取得相應(yīng)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書。在定向培養(yǎng)期間，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動，不得無故曠課、退學(xué)等。按照本協(xié)議約定，在畢業(yè)后按時到甲方指定的工作崗位報(bào)到，并服從甲方的工作安排和調(diào)配。在工作期間，遵守甲方的工作規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露甲方的敏感信息和技術(shù)資料等。服務(wù)期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作；若因特殊原因需要離職，須提前[X]個月向甲方提出書面申請，并按照甲方要求辦理相關(guān)離職手續(xù)，同時承擔(dān)違約責(zé)任。四、定向培養(yǎng)相關(guān)事宜（一）培養(yǎng)方式與時間乙方在[就讀學(xué)校名稱]的[專業(yè)名稱]進(jìn)行全日制學(xué)習(xí)，培養(yǎng)時間為[具體學(xué)制年限]年，自[入學(xué)時間]起至[畢業(yè)時間]止。（二）培養(yǎng)費(fèi)用及資助1.在乙方定向培養(yǎng)期間，甲方按照國家和西藏地區(qū)的相關(guān)政策法規(guī)，為乙方提供定向培養(yǎng)費(fèi)用資助。資助標(biāo)準(zhǔn)為每年[X]元，共計(jì)[X]元。資助費(fèi)用主要用于乙方的學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、教材費(fèi)等學(xué)習(xí)相關(guān)費(fèi)用支出。2.乙方應(yīng)按照學(xué)校的要求和規(guī)定，合理使用甲方提供的定向培養(yǎng)費(fèi)用資助。若因乙方個人原因?qū)е沦M(fèi)用超支或浪費(fèi)，超出部分由乙方自行承擔(dān)。3.如乙方在學(xué)習(xí)期間因違反學(xué)校規(guī)章制度或其他原因被學(xué)校取消定向培養(yǎng)資格，甲方有權(quán)停止對乙方的費(fèi)用資助，并要求乙方退還已領(lǐng)取的全部資助費(fèi)用。（三）學(xué)業(yè)考核與管理1.乙方應(yīng)按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和要求，完成各門課程的學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加學(xué)校組織的各項(xiàng)考試和考核。乙方的學(xué)業(yè)成績應(yīng)達(dá)到學(xué)校規(guī)定的畢業(yè)要求。2.在定向培養(yǎng)期間，學(xué)校和甲方將共同對乙方的學(xué)習(xí)情況、實(shí)習(xí)表現(xiàn)等進(jìn)行跟蹤管理和考核。若乙方出現(xiàn)學(xué)業(yè)成績不合格、違反學(xué)校規(guī)章制度等情況，學(xué)校有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，甲方也有權(quán)根據(jù)情況調(diào)整或取消對乙方的定向培養(yǎng)支持。3.乙方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的實(shí)習(xí)活動，實(shí)習(xí)單位原則上由甲方或甲方指定的相關(guān)單位安排。乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)，實(shí)習(xí)表現(xiàn)將作為甲方錄用和考核乙方的重要依據(jù)。五、服務(wù)期限與工作地點(diǎn)（一）服務(wù)期限乙方畢業(yè)后在甲方的服務(wù)期限為自到崗之日起[X]年。服務(wù)期限內(nèi)，乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)，為甲方的事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為西藏自治區(qū)[具體地區(qū)或單位所在地]。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，在西藏自治區(qū)范圍內(nèi)對乙方的工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。六、薪酬待遇與福利待遇（一）薪酬待遇1.甲方按照國家和西藏地區(qū)的相關(guān)政策法規(guī)以及本單位的薪酬制度，為乙方提供具有競爭力的薪酬待遇。乙方的試用期工資為每月[X]元，試用期限為[X]個月。試用期滿后，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，確定乙方的正式工資待遇，正式工資由基本工資、績效工資、津貼補(bǔ)貼等構(gòu)成，具體標(biāo)準(zhǔn)為每月[X]元。2.甲方將根據(jù)乙方的工作業(yè)績和貢獻(xiàn)，定期發(fā)放績效獎金?？冃И劷鸬陌l(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式按照甲方的績效考核制度執(zhí)行。3.甲方在乙方服務(wù)期內(nèi)，根據(jù)西藏地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況和甲方的經(jīng)營狀況，適時調(diào)整乙方的薪酬待遇，確保乙方的薪酬水平與市場水平和工作貢獻(xiàn)相適應(yīng)。（二）福利待遇1.甲方按照國家和西藏地區(qū)的相關(guān)政策法規(guī)，為乙方繳納社會保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金，繳納比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和方式按照國家和西藏地區(qū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作期間的人身安全和健康。4.甲方將根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等福利待遇，以提高乙方的工作滿意度和生活質(zhì)量。七、培訓(xùn)與發(fā)展（一）培訓(xùn)機(jī)會1.在乙方服務(wù)期內(nèi)，甲方將根據(jù)工作需要和乙方的個人發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供各類培訓(xùn)機(jī)會，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等，以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身能力水平。培訓(xùn)期間，乙方的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方因個人原因未能完成培訓(xùn)或在培訓(xùn)后未達(dá)到甲方要求的，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。（二）職業(yè)發(fā)展1.甲方重視乙方的職業(yè)發(fā)展，將為乙方提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會。乙方在工作期間，表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出的，甲方將根據(jù)工作需要和乙方的能力水平，給予晉升職務(wù)、調(diào)整崗位等機(jī)會，以激勵乙方不斷進(jìn)步。2.甲方將為乙方建立個人職業(yè)發(fā)展檔案，記錄乙方的工作表現(xiàn)、培訓(xùn)經(jīng)歷、考核結(jié)果等信息，為乙方的職業(yè)發(fā)展提供參考依據(jù)。3.乙方應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況，制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并積極與甲方溝通，尋求甲方的支持和幫助，以實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)目標(biāo)與甲方事業(yè)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合。八、保密條款（一）保密內(nèi)容1.乙方在定向培養(yǎng)期間和工作期間，知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作機(jī)密以及其他敏感信息，包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、財(cái)務(wù)狀況、產(chǎn)品研發(fā)資料、管理制度等，均屬于保密范圍。2.無論本協(xié)議是否終止或解除，乙方均應(yīng)對上述保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)。（二）保密措施1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息用于任何與本協(xié)議約定無關(guān)的目的。2.乙方在工作期間，應(yīng)妥善保管涉及甲方保密信息的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等，不得擅自復(fù)制、傳播或銷毀。如因工作需要使用保密信息，應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并在使用完畢后及時歸還。3.乙方離職時，應(yīng)將所有涉及甲方保密信息的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等全部交還給甲方，并向甲方出具書面的保密承諾書，承諾離職后仍將遵守甲方的保密制度。（三）違約責(zé)任若乙方違反本保密條款，泄露甲方的保密信息，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。九、知識產(chǎn)權(quán)歸屬（一）乙方在工作期間，因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、技術(shù)秘密等，其知識產(chǎn)權(quán)歸屬按照以下原則確定：1.若乙方是在執(zhí)行甲方的任務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件完成的發(fā)明創(chuàng)造或其他知識產(chǎn)權(quán)成果，該知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.若乙方是在業(yè)余時間或利用非甲方的物質(zhì)技術(shù)條件完成的與乙方工作職責(zé)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造或其他知識產(chǎn)權(quán)成果，乙方應(yīng)及時向甲方披露，并在甲方要求的情況下，協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)歸屬手續(xù)，確保甲方對該成果享有優(yōu)先使用權(quán)。如甲方?jīng)Q定放棄該知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)，乙方在符合法律法規(guī)規(guī)定的情況下，可以自行處理，但不得損害甲方的利益。（二）乙方應(yīng)積極配合甲方辦理知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)手續(xù)，提供必要的協(xié)助和支持。如因乙方原因?qū)е录追街R產(chǎn)權(quán)權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、違約責(zé)任（一）乙方違約責(zé)任1.若乙方在定向培養(yǎng)期間違反學(xué)校規(guī)章制度，被學(xué)校取消定向培養(yǎng)資格，乙方應(yīng)退還甲方已支付的全部定向培養(yǎng)費(fèi)用，并按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金[X]元。2.乙方畢業(yè)后未按照本協(xié)議約定按時到甲方指定的工作崗位報(bào)到，每逾期一天，應(yīng)按照乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]天的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金[X]元。同時，乙方應(yīng)退還甲方已支付的全部定向培養(yǎng)費(fèi)用。3.乙方在服務(wù)期內(nèi)擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并退還甲方在乙方服務(wù)期內(nèi)為其支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。乙方擅自離職給甲方造成損失的，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額按照甲方的實(shí)際損失計(jì)算。4.乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的全部損失。（二）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供工作崗位、薪酬待遇、福利待遇等，或未履行其他應(yīng)盡義務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按照乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)的[X%]向乙方支付違約金。如因甲方原因給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額按照乙方的實(shí)際損失計(jì)算。2.甲方違反本協(xié)議約定，擅自調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)等重要工作條件，且未與乙方協(xié)商一致的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付違約金，并退還乙方已支付的全部定向培養(yǎng)費(fèi)用。十一、爭議解決（一）本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。（二）甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的