教師勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)

教師勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________教師勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：__________地址：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方教師一職，甲方向乙方提供勞動(dòng)條件并支付勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意在合同期限內(nèi)全職從事教學(xué)及相關(guān)工作。第二條工作內(nèi)容2.1乙方根據(jù)甲方的工作安排，負(fù)責(zé)教授學(xué)生課程，完成教學(xué)任務(wù)，并參加甲方組織的教研活動(dòng)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和領(lǐng)導(dǎo)。2.3乙方應(yīng)積極參與甲方的各項(xiàng)工作，提升自身業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在合同期限內(nèi)的工資為每月人民幣_(tái)___元（稅前）。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪休假，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。3.3乙方的工作業(yè)績(jī)和教學(xué)成果，按照甲方的規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。5.2乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、教學(xué)獎(jiǎng)金、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。第六條保密條款6.1乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或使用甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資源等。6.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3甲方解除合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并提前通知乙方。7.4合同到期，雙方未續(xù)簽的，本合同自動(dòng)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日合同編號(hào)：__________教師勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：__________地址：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方擔(dān)任教師職務(wù)，負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，完成甲方規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動(dòng)，提高自身教育教學(xué)水平。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金組成。2.乙方的基本工資為每月____元，崗位工資為每月____元，績(jī)效工資和獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放。3.乙方工資的支付周期為每月一次，甲方應(yīng)在每月__日前將工資支付給乙方。四、福利待遇1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。2.乙方享有甲方提供的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方符合條件的，可享受甲方提供的住房補(bǔ)貼、子女教育補(bǔ)貼等福利待遇。五、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__小時(shí)，每天工作時(shí)間不超過(guò)__小時(shí)。2.乙方享有每周一天的休息日，國(guó)家法定節(jié)假日按法律規(guī)定休息。3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)到校上班，不得遲到、早退。六、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在甲方工作期間和離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。2.乙方應(yīng)尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。七、解除和終止合同1.在合同期內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（4）因乙方原因，合同無(wú)法履行。3.合同期滿，如甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，合同自動(dòng)終止。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方教學(xué)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方教學(xué)資質(zhì)證書(shū)復(fù)印件6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.甲方規(guī)章制度8.甲方教學(xué)計(jì)劃和課程設(shè)置9.乙方教學(xué)成果證明材料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同的行為。2.乙方泄露或使用甲方商業(yè)秘密、教學(xué)資源的行為。3.甲方未按合同約定支付乙方工資的行為。4.甲方未按合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的行為。5.甲方未按合同約定提供乙方休假待遇的行為。6.甲方未按合同約定提供乙方工作條件的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照合同約定提供的勞動(dòng)，用人單位應(yīng)支付的工資和福利。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)保障制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.教學(xué)資源：包括教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置、教學(xué)方法、教學(xué)材料等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，解除或終止合同，并按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.問(wèn)題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，協(xié)商不成可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的學(xué)校，需要招聘教師。2.乙方為具有教學(xué)資格和經(jīng)驗(yàn)的教師，尋求穩(wěn)定工作。3.雙方在平等自愿、公平公正的原則下，簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。4.雙方在合同期限內(nèi)，履行各自職責(zé)，共同促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展。5.合同到期或雙方協(xié)商一致，合同終止，乙方根據(jù)約定條件和程序辦理離職手續(xù)。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱6.甲方規(guī)章制度7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.乙方工作績(jī)效評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，視為違約。2.甲方未按照合同約定提供福利待遇，視為違約。3.甲方未按照合同約定提供工作條件，視為違約。4.乙方未按照合同約定完成教學(xué)任務(wù)，視為違約。5.乙方未按照合同約定保密甲方信息，視為違約。6.乙方未按照合同約定遵守工作時(shí)間規(guī)定，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.工資：勞動(dòng)者按照合同約定，完成工作任務(wù)后應(yīng)得的報(bào)酬。3.福利待遇：用人單位為勞動(dòng)者提供的社會(huì)保險(xiǎn)、休假等福利。4.法定節(jié)假日：國(guó)家法律規(guī)定的休息日。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)支付工資；必要時(shí)可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2.問(wèn)題：乙方因特殊情況需請(qǐng)假。解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方提交書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。3.問(wèn)題：甲方未提供約定的福利待遇。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲